Coiffeur/ coiffeuse mixte confirmé(e) (H/F)

Coiffeur/ coiffeuse mixte confirmé(e) (H/F) 59 - MOUVAUX

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Offre n° 200DCHQ
Coiffeur/ coiffeuse mixte confirmé(e) (H/F)

59 - MOUVAUX - Localiser avec Mappy

Actualisé le 12 novembre 2025

Nous recrutons une Coiffeuse Mixte Confirmée ayant l'envie de s'investir dans un projet dynamique et en pleine croissance. Si tu as le goût du challenge, l'amour du travail bien fait et l'envie de participer activement au développement d'un salon : nous voulons te rencontrer. Réaliser l'ensemble des prestations techniques et artistiques : coupes, couleurs, balayages, brushings, hommes/femmes. - Assurer l'accueil et le conseil personnalisé de chaque client, avec une vraie démarche de fidélisation. - Participer au développement du salon : mises en avant, propositions, idées, montée en gamme, ventes additionnelles. - Encadrer, accompagner et faire progresser une apprentie avec pédagogie et motivation. - Maintenir une ambiance professionnelle, énergique et orientée résultats. Coiffeuse mixte confirmée (3 ans d'expérience minimum). - Maîtrise des techniques actuelles et sens du style. - Personnalité positive, motivée, organisée et engagée. - Capacité à prendre des initiatives et à travailler avec autonomie. - Esprit d'équipe, sens du service, ambition et envie de réussir.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Travail le samedi
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • 3 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • CAP, BEP et équivalents Coiffure

Compétences

  • Accueillir le client et l'installer
  • Adapter les techniques de coupe aux types et conditions des cheveux
  • Analyser les besoins spécifiques des clients
  • Assurer la confidentialité des informations des clients
  • BP coiffure
  • CAP métiers de la coiffure
  • Coiffure enfant
  • Coiffure femme
  • Coiffure homme
  • Connaissance des allergies et réactions cutanées liées aux produits capillaires
  • Connaissance des différents types de cuir chevelu
  • Connaissance des normes d'hygiène en salon
  • Connaissance des tendances actuelles en coiffure
  • Conseils en image et relooking capillaire
  • Diagnostic capillaire
  • Développer des techniques de coiffure innovantes pour se démarquer
  • Développer et fidéliser la relation client
  • Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • Gestion des stocks de produits capillaires
  • Maintenir l'hygiène du salon conformément aux normes sanitaires
  • Manipulation d'outil tranchant (ciseaux de coupe, cranteur, ...)
  • Procéder à la mise en forme, au coiffage, à la fixation des cheveux (bouclage, brushing, ...)
  • Proposer des styles de coiffure en fonction des événements et des tendances
  • Préparer et appliquer des produits colorants, décolorants (mèches, ...)
  • Présenter au client sa coiffure sous différents angles pour recueillir son avis
  • Réaliser des prestations de coiffure
  • Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • Réaliser une coupe ou une coiffure
  • Répondre aux attentes d'un client
  • Techniques de coloration végétale
  • Techniques de coupes de cheveux
  • Techniques de décoloration, de coloration de cheveux (contraste, ton sur ton, d'oxydation, ...)
  • Techniques de massage du cuir chevelu
  • Techniques de montage de chignon
  • Techniques de raccord, de rajouts, d'extensions
  • Techniques de stérilisation du matériel
  • Techniques de séchage
  • Techniques de tressage

Langue

  • Français

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Avoir le sens du service

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Coiffure

Employeur

AZ PRESTIGE

3 à 5 salariés

Voir la page employeur

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    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

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    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
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