PSYCHOLOGUE 100% CDD (H/F) 13 - MIRAMAS
Offre n° 200DVGN
PSYCHOLOGUE 100% CDD (H/F)
13 - MIRAMAS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 novembre 2025
IDENTIFICATION DU POSTE DESS de psychopathologie clinique Formation universitaire de 3ème cycle en psychologie Master II de psychologie clinique et pathologie Expérience professionnelle de la clinique de l'enfant et de l'adolescent nécessaire Sensibilisation ou formation à la thérapie familiale souhaitable Lieu d'exercice Le CMP de Miramas reçoit des enfants,des adolescents et leurs familles pour des prises en soins psychiques individuels,en groupe et des entretiens familiaux HORAIRES ET ORGANISATION DE TRAVAIL Forfait cadre Le service est ouvert de 9h à 17h,les réunions d'équipe sont le mardi Vacances sur périodes scolaires principalement Participation à la permanence et continuité des soins MISSIONS Travail avec le patient mineur et son entourage ; Participe aux entretiens d'accueil menés avec membre de l'équipe ; Création d'un espace de parole ; Analyser la demande ; Explorer la dynamique familiale ; Elaborer un diagnostic ; Proposer une psychothérapie adaptée à la personne ; Accompagnement et soins psychologiques en direction de l'enfant/adolescent et de sa famille ; Prise en charge des enfants et des adolescents en psychothérapie individuelle, en groupes thérapeutiques ; Soutien à la fonction parentale ; Mission de prévention,etc ; Travail avec les équipes;interdisciplinarité ; Collaboration à l'élaboration du projet de service ; Participation aux réunions de synthèse ; Soutien aux équipes Réflexions institutionnelles :le psychologue Contribue à éclairer la problématique psychique et les besoins de l'enfant/adolescent Participe activement à la mise en œuvre et au développement des projets,à la promotion de la qualité des prestations et au bon fonctionnement institutionnel Assure une veille professionnelle sur les avancées théoriques et pratiques dans ses domaines de compétences Transmission des savoirs, des expériences,ouverture aux questionnements et à la réflexion critique Participe à la formation de professionnels Travail avec les partenaires en lien avec le réseau du patient mineur Travail de réseau avec les partenaires des structures Actions communes,éventuelles,orientations Missions de prévention,etc Dans le cadre de remplacement d'un personnel en poste,les missions seront déclinées afin de proposer un relai à certains patients,d' accueillir et de travailler la demande,d' évaluer les difficultés de nouveaux patients,s'inscrire dans certaines médiations de groupe ou soutenir les temps de «reprise» SAVOIRS Connaissances La psychopathologie clinique:les modalités de fonctionnement intrapsychique individuel et groupal L'écoute clinique Les outils diagnostics PRINCIPALES ACTIVITES Le psychologue a le choix de ses outils,de ses médiations et de ses références théoriques pour Des psychothérapies individuelles ou groupales Du soutien de l'entourage Adapter sa pratique aux situations Mobiliser ses capacités d'analyse et d'élaboration L'ajustement du suivi thérapeutique en fonction du patient et de son environnement CAPACITES REQUISES Aptitudes Actualisation permanente de ses connaissances Travail sur son implication Formations ciblées en fonction du public accueilli,des interlocuteurs professionnels et des intérêts du psychologue AUTORITE Hiérarchique:sous autorité du directeur de l'hôpital Fonctionnelle:le responsable du pôle et par délégation le praticien hospitalier du service responsable de l'UF «Le psychologue est tenu de s'inscrire dans le projet de pôle,en fonction de sa qualification et de sa déontologie» Il détermine avec le responsable du pôle ou le praticien hospitalier responsable de l'UF l'organisation de son temps de travail son temps de présence et les lieux de ses interventions(temps FIR inclus) Renseignements:DELOFFRE,cadre de proximité marianne.deloffre@ch-montperrin.fr Candidatures auprès du médecin responsable emilie.traimond@ch-montperrin.fr avant le 30/11/25 Copie:Mme MARIOTTI cadre supérieur de pôle agnes.mariotti@ch-montperrin.fr
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Selon grille tarifaire
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Psychologie Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
- Réaliser un accompagnement psychologique
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
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