DIRECTEUR DE SITES (H/F) 51 - REIMS
Offre n° 200DVTQ
DIRECTEUR DE SITES (H/F)
51 - REIMS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 novembre 2025
Sous la responsabilité du directeur du pôle, vous êtes le moteur du développement économique et social de l'ESAT, en veillant à l'équilibre entre la performance industrielle, l'accompagnement humain et l'inclusion professionnelle. Pilote de la stratégie et du développement commercial des deux structures, vous agissez en lien étroit avec les acteurs institutionnels, économiques et territoriaux. Vous avez comme principales missions : - Elaborer et suivre les dispositifs liés aux lois 2002-2 et 2005-102, pour assurer la sécurité, le bien-être et le confort des personnes accompagnées. - Décliner et mettre en œuvre le projet d'établissement et de services, dans la continuité du projet de pôle. - Organiser et optimiser les activités des ateliers dans un environnement multisites en évolution, en garantissant qualité, délais et sécurité. - Fidéliser les partenaires existants, identifier de nouvelles opportunités, et impulser une démarche de croissance durable en lien avec les valeurs de l'association et les capacités techniques et humaines de l'ESAT. - Fédérer et accompagner les équipes éducatives, techniques et administratives autour d'une vision commune alliant performance et inclusion.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 52000.0 Euros à 53000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 10 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipe
- Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
- Mettre en oeuvre une stratégie de communication
- Piloter une activité
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
CREADJOB
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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