Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État (IDE) - ELML (H/F)

Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État (IDE) - ELML (H/F) 974 - ST PAUL

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Offre n° 200DXHH
Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État (IDE) - ELML (H/F)

974 - ST PAUL - Localiser avec Mappy

Actualisé le 12 novembre 2025

Portée par l'association Allons Déor, l'Équipe de Liaison de Médiation Locative (ELML) intervient dans le champ de la prévention des expulsions locatives et du Logement d'Abord. Elle accompagne des locataires du parc social confrontés à des difficultés multiples - sociales, financières, de santé ou psychiques - afin de prévenir la perte du logement et renforcer leur stabilité résidentielle. L'ELML s'appuie sur une approche pluridisciplinaire et partenariale, croisant les champs du social, du médico-social et de la santé. Son action repose sur les principes de l'aller-vers, de la réduction des risques, de la déstigmatisation et du respect du rythme et des choix des personnes. En lien étroit avec les bailleurs sociaux et l'ensemble des acteurs du territoire, l'équipe construit avec chaque locataire une coordination adaptée et évolutive, favorisant l'accès aux droits, aux soins et à la vie sociale, dans une dynamique de pouvoir d'agir et de rétablissement. Responsabilités : - Aller-vers les locataires en situation de fragilité pour évaluer leurs besoins de santé et instaurer un lien de confiance. - Repérer et analyser les problématiques somatiques, psychiques, liées aux conduites addictives, à la perte d'autonomie ou au vieillissement à domicile. - Favoriser l'accès et la continuité des soins, en accompagnant les personnes dans leurs démarches de suivi médical, paramédical ou médico-social. - Assurer la coordination sanitaire en lien étroit avec les professionnels de santé, les partenaires sociaux et les bailleurs, pour une approche globale et concertée. - Contribuer à la compréhension partagée des situations au sein de l'équipe pluridisciplinaire et à la construction de réponses adaptées. - Sensibiliser et soutenir les partenaires sur les enjeux de santé, d'hygiène, de réduction des risques et de qualité de vie à domicile. - Participer activement à la dynamique collective du dispositif : réunions d'équipe, bilans, outils de suivi et mutualisation des pratiques professionnelles.

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Ordinateur portable
  • Téléphone mobile
  • CCN 66 + téléphone + PC
Déplacements
Déplacements : Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - Diplôme d'Etat Infirmier Cette formation est indispensable

Compétences

  • Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients
  • Communiquer avec les patients et leurs familles
  • Connaissance de l'écosystème sanitaire, médico-social et social
  • Connaissance des droits des personnes
  • Connaissance des Nouvelles Technologies de l'information et de la Communication (NTIC)
  • Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive
  • Créer une relation de confiance avec les patients
  • Diplôme d'Etat d'infirmier (ière)
  • Procédures d'urgence et de premiers secours
  • Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • Réaliser un diagnostic infirmier
  • Techniques d'écoute active et de médiation
  • Techniques de transmission de savoirs

Langue

  • Français

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

ALLONS DEOR

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)


M. Matthieu FRANCOMME

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