Garde d'enfant à domicile (H/F) 80 - VIRONCHAUX
Offre n° 200FTVQ
Garde d'enfant à domicile (H/F)
80 - VIRONCHAUX - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 novembre 2025
Notre agence recrute activement un/une intervenant(e) pour une Famille domiciliée à Vironchaux pour la garde de trois filles âgées de 2 ans, 5 ans et 9 ans. Vous assurerez la prise en charge des enfants avant et après l'école, selon un planning variable communiqué à l'avance. Vos missions principales : Le matin, accompagner les enfants à l'école et à la crèche. Le soir, récupérer la plus jeune à la crèche de Rue, puis les deux aînées à l'école du village. Gérer les trajets en toute sécurité (véhicule personnel requis). Proposer des activités calmes et adaptées en attendant le retour des parents. Veiller à l'hygiène, la sécurité et au bien-être des enfants. Aide au petit-déjeuner et au goûter. Horaires : Matin : de 7h30 à 9h Soir : de 16h à 18h Planning variable selon les besoins de la famille En moyenne 35 heures par mois Profil recherché : Expérience dans la garde d'enfants (à domicile ou en structure)/ CAP AEPE Permis B et véhicule personnel indispensables (trajets crèche/école). Prise de poste : dès que possible
- Type de contrat
-
CDI
Contrat intermittent - Durée du travail
-
Temps partiel - 8H/semaine
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Travail en journée - Salaire
- Primes
- Complémentaire santé
- Indemnité transports
- varie selon le nombre de famille
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfortCette compétence est indispensable
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfantCette compétence est indispensable
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de persévérance
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
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