Directeur/directrice adjointe EAJE (H/F) 974 - ST DENIS
Offre n° 200GBDS
Directeur/directrice adjointe EAJE (H/F)
974 - ST DENIS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 novembre 2025
Directeur Adjoint IDE/IPDE St Denis Le groupe Case Marmailles est à la recherche de son/sa futur(e) adjoint(e) de direction pour sa structure de Saint Denis Milius, située 15 rue Milius 97400 Saint Denis Poste en CDI, 39h hebdomadaires, à pourvoir immédiatement la crèche Case Marmailles St Denis Milius accueille 60 enfants répartis en 3 sections. Horaires d'ouverture : du lundi au vendredi, de 7h à 18h Profil recherché : IDE/IPDE A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : Le Directeur Adjoint seconde le directeur dans toutes ses missions : - Effectue une veille active dans les unités concourant au bien-être, à la santé et à l'hygiène - Assiste le directeur dans ses missions administratives et de gestion - Participe à l'élaboration du Projet d'établissement et Pédagogique - Mène des actions à la parentalité et collabore avec les partenaires - Collabore avec l'infirmière de secteur (présente 2jours/semaines) et la RSAI Il a pour mission d'assurer la continuité de la fonction de direction L'équipe de la structure comprend également 2 EJE de terrain, qui travaille en étroite collaboration avec le directeur adjoint afin de développer l'aspect pédagogique du projet d'établissement. La structure est équipée d'un espace Snoezelen, d'un grand atrium, d'un jardin permettant la mise en place de la libre circulation et de développer le multi-âge Le personnel bénéficie d'un espace de pause aménagé, de RTT compensatoire, de 3 journées pédagogiques chaque année et d'APP
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Ordinateur portable
- 2550€ brut + rtt
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Diplôme Etat IDE/IPDE Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
- Animer, coordonner une équipe
- Assurer la conformité des pratiques avec les normes de sécurité
- Concevoir un projet éducatif
- Coordonner des équipes pluridisciplinaires
- Former le personnel aux méthodes d'éducation et de soin des enfants
- Gérer les ressources humaines
- Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe
- Maintenir une communication efficace avec les parents et le personnel éducatif
- Maintenir une veille réglementaire
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- Renseigner et tenir à jour des outils de suivi de l'activité (tableaux de bord de production, relevés d'incidents, qualité...)
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de leadership
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
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