Responsabilités : Sous la responsabilité du Team leader, le/la conseiller(ère) commercial(e), sur base de fichiers clients existants et/ou prospects suit et développe la relation commerciale des clients, développe de nouvelles perspectives et opportunités pour le Business, afin d'atteindre les objectifs de vente. Sur base d'appels sortants vous principales missions seront : - Gérer et Développer le portefeuille client en renforçant la fidélité de nos clients. - Suivi et relances des devis et commandes clients. - Transformer avec succès les demandes en cours. - Identifier et suivre le potentiel d'un client, les opportunités de vente sur la durée. - Piloter, conclure des ventes et activités de cross-selling et up-selling. - Développer la prospection téléphonique de nouveaux clients. - Atteindre et dépasser les objectifs de vente et d'activité. - Travailler en équipe et participer à la vie du département. Profil recherché : Une attitude positive, professionnelle et volontaire - Vous êtes un(e) passionné(e) de la vente ! - Ce qui vous caractérise : un fort tempérament commercial, le goût du challenge, votre dynamisme, sens du résultat, votre ténacité et envie de gagner, un fort esprit d'équipe - La proactivité, la rigueur et la méthode sont indispensables ! - Excellente élocution au téléphone et sens de l'écoute. - Minimum 2 ou 3 années d'expérience sur un poste similaire de prospection et vente téléphonique - Une expérience de l'environnement B to B, vente de produits industriels. - Une formation Bac+ 2, de type BTS/IUT commercial. Ce que nous vous proposons : Ce poste est à pourvoir de suite à Périgny dans le cadre d'un CDI. Nous vous proposons un packaging attractif composé salaire fixe et d'une partie variable et différents avantages : mutuelle, prévoyance, tickets restaurant, participation d'entreprise, avantages du comité d'entreprise.