AES AMP ou AS (H/F) 14 - ST PIERRE EN AUGE
Offre n° 200GPJT
AES AMP ou AS (H/F)
14 - ST PIERRE EN AUGE - Localiser avec Mappy
Publié le 13 novembre 2025
Sous l'autorité du Chef de service Educatif par subdélégation, et en lien fonctionnel avec les autres salariés, vous serez chargé.e de : - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire en respectant les valeurs associatives, le Projet d'établissement et les PP ; - Veiller au bien-être et à la sécurité des adultes accueillis ; - Accompagner les personnes en situation de polyhandicap ou atteintes de TSA, dans tous les actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, déshabillage, aide à la prise des repas, etc .) ; - Structurer, animer et réévaluer les activités ; - Elaboration des Projets Personnalisés Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.e ou d'Accompagnant.e Educatif et Social (DEAES) ou d'Aide Médico Psychologique (DEAMP) apprécié. Non diplômé.e accepté.e. - Expérience souhaitée dans le secteur médico-social et dans l'accompagnement des personnes atteintes de polyhandicap et TSA - Maîtrise de l'informatique - Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire indispensable.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 21H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- selon Convention Collective 1966
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s) - secteur médico-socialCette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents Accompagnement éducatif et social - DEAMP ou DEAS ou DEAES
Compétences
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
- Contribuer au bien-être physique d'une personneCette compétence est indispensable
- Distribuer ou administrer des médicamentsCette compétence est indispensable
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la familleCette compétence est indispensable
- Renseigner des documents médico-administratifsCette compétence est indispensable
- Repérer les modifications de l'état de santé d'une personneCette compétence est indispensable
- Règles d'hygiène et d'asepsieCette compétence est indispensable
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
- Echanger avec la personne sur son ressenti (mal-être, satisfaction, etc.) et l'orienter vers le professionnel concerné (médecin, assistant de service social, etc.)
- Manipuler un équipement médicalisé
- Méthodes d'identification des signes et du degré de la douleur
- Procédures d'urgence et de premiers secours
- Prodiguer des soins médicaux
- Prodiguer des soins paramédicaux
- Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
- Psychologie
- Psychomotricité
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Employeur
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