Offre n° 200HCJR
Aide-Soignant (H/F)
03 - NADES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 29 décembre 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler
Nous recherchons un aide-soignant (H/F) pour exercer au sein de notre site Les sources vives à NADES (03). L'aide-soignant/e participe à l'action éducative de personnes en situation de handicap, pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie et de communication. D'autre part il/elle est amené/e à prodiguer les gestes de soins aux personnes accueillies. Il/elle s'assure aussi du bon respect des conditions d'hygiène des locaux. Il/ele contribue, dans le cadre des équipes pluri-professionnelles, au suivi des projets personnalisés des personnes accompagnées, tout en s'intégrant à la dynamique institutionnelle. Profil : Diplôme obtenu ou VAE validée obligatoire. Une expérience d'un an minimum est souhaitée. Les candidatures sont ouvertes aux profils d'Aide-Soignant (AS), d'Accompagnant Educatif et Social (AES) ou d'Aide Médico-Psychologique (AMP). Missions : - Assurer l'accueil des usagers. - Assurer leur sécurité. - Travailler et veiller à la qualité de l'accompagnement (cohérence des actions). - Œuvrer au développement des potentialités et à la compréhension des difficultés des personnes accueillies. - Créer des situations et des opportunités d'interactions avec l'environnement social. - Organiser la vie quotidienne des usagers. - Spécificités : Suivre les préconisations médicales du personnel soignant. - En assurant la prise de constantes (pouls, température, pression artérielle, etc ). - En vérifiant et/ou remplaçant les pansements, perfusions ou drains. - Spécificités : Garantir le bon respect des normes d'hygiène des locaux (suivi des températures des frigos, stérilisation des points de contact, etc ). Qualités indispensables : - Capacité d'écoute. - Capacité d'analyse. - Capacité d'adaptation aux évolutions et demandes des familles, des partenaires et collaborateurs. - Capacité à travailler en équipe. - Capacité à interroger sa pratique professionnelle. Savoirs : L'aide-soignant/e doit mettre en application quotidiennement ses compétences acquises lors de la formation parmi lesquelles : - Les techniques de manipulation physique. - Les soins de nursing. - L'identification des signes et du degré de la douleur. - La diététique. - Les pathologies du vieillissement. - Les pathologies psychiatriques. - La manipulation d'équipement (lit médicalisé, lève malade, ...). - Les règles d'hygiène et d'asepsie. - Les protocoles de lutte contre les infections nosocomiales. - Les procédures de retraitement des déchets.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Selon convention collective
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s) - connaissance TSACette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent - Diplôme d'AS, AES ou AMP Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Employeur
FOYER DES SOURCES VIVES
20 à 49 salariés
L'APAJH Allier est une Association sans but lucratif, gestionnaire d'établissements d'hébergement et de services d'accompagnement de personnes en situation de handicap. Mme Bérénice Arnaud1 CHEM CHEMIN DES QUEYFOUX03450 Nades
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