Notre client, acteur majeur de l'industrie aéronautique, recherche un / une Responsable de Production pour son site basé à Marmande (47). Ce recrutement intervient dans le cadre d'une évolution interne. Entreprise innovante et en croissance, elle s'appuie sur des valeurs fortes : qualité, sécurité et amélioration continue. Le Cabinet de recrutement Manpower du Lot et Garonne vous invite à nous envoyer votre candidature si vous pensez être ce profil! Les missions Rattaché(e) au Directeur de site et membre du CODIR, vous pilotez la production en garantissant la performance industrielle et la sécurité. Vos responsabilités incluent : Management opérationnel : encadrer et animer une équipe composée d'une dizaine de chefs d'équipe et 150 opérateurs, en veillant à la montée en compétences et à la motivation des équipes. Pilotage de la production : définir et suivre les plans de production, garantir la continuité des flux, superviser la qualité et la conformité des produits. Suivi des indicateurs : analyser les KPI (SQCDP), mettre en place des actions correctives et des plans d'amélioration continue. Projets transversaux : contribuer à l'optimisation des process, à la modernisation des équipements et à la performance globale du site. Culture sécurité et qualité : être garant du respect des normes QHSE et des bonnes pratiques. Présence terrain : horaires flexibles, avec une disponibilité pour rencontrer les équipes de nuit (1 fois par mois). Reporting : assurer un suivi régulier auprès de la direction (tableaux de bord, rapports). Un parcours d'intégration complet est prévu, incluant des visites sur d'autres sites en France (notamment Toulouse) pour la formation aux outils et logiciels. Statut Cadre au forfait. Rémunération en fonction de votre expérience sur 13 mois, primes intéressement et participation, tickets restaurants, mutuelle, CSE. Le profil Formation supérieure (Bac+5 ou équivalent) en production, mécanique, aéronautique ou domaine industriel. Expérience confirmée en management de production dans un environnement industriel exigeant (idéalement aéronautique). Leadership affirmé, capacité à fédérer et à accompagner le changement. Compétences en gestion des indicateurs, amélioration continue et méthodes Lean. Sens de la sécurité, rigueur et organisation. Résistance au stress, goût pour les projets et forte implication. Maîtrise des outils informatiques et ERP. Mobilité locale : habiter à proximité du site pour assurer la présence terrain.