Notre client, spécialisé dans l'agroalimentaire, recherche dans le cadre d'un remplacement, un-e technicien-ne de maintenance pour une période de 4 mois. À propos de la mission Rattaché au Responsable maintenance, votre rôle sera de : Sécurité : - Effectuer le suivi technique des éléments de sécurité et réaliser des audits périodiques - Porter les équipements de protection individuelle (EPI) et signaler tout dysfonctionnement ou matériel hors d'usage - Respecter les consignes de sécurité et veiller à celles des collègues Maintenance technique : - Réaliser des interventions de maintenance préventive et curative - Participer à l'amélioration continue des équipements (fiabilité, sécurité, qualité) - Assurer la traçabilité des interventions via des outils comme la GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) - Mettre à jour les plans et documents techniques après intervention - Gérer le stock de pièces détachées et maintenir les zones d'intervention propres Environnement et énergie : - Respecter les engagements RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) de l'entreprise - Participer à la réduction des consommations d'eau, d'électricité, etc. - Respecter les consignes de tri des déchets Contribution à l'entreprise : - Participer aux activités collectives (groupes de travail, formations, etc.) - Former et évaluer les intérimaires ou apprentis - Proposer des solutions pour améliorer les procédés et conditions de travail Travail en équipe : - Collaborer avec les collègues et les informer des interventions réalisées - Maintenir un bon climat d'équipe et signaler toute situation dangereuse Progrès et développement : - Maintenir ses connaissances à jour en fonction des évolutions techniques - Proposer des innovations et participer aux groupes de travail pour le progrès Horaires postés : 5h00 - 12h30 / 12h30 - 20h00 et par moment 7h00 - 14h30 Travaille le samedi possible Rythme de travail : - Travail en horaires décalés Rémunération & Avantages Rémunération : 13,30 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Evolution du taux horaire au delà de 3 mois - Prime d'équipe, de panier - 13è mois Profil recherché - Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac Pro (MSMA, électrotechnique) et idéalement d'un BTS MI. - Une expérience de 2 minimum en milieu industriel est indispensable et de 5 ans est idéale - Vos habilitations électriques sont à jour - Vous maîtrisez l'informatique - Vous faites preuve de réactivité, d'organisation, du sens des priorités, d'attention à la sécurité - Vous possédez un bon esprit d'équipe, une capacité d'analyse et de diagnostic, et une bonne maîtrise de soi - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Habilitation électrique Basse tension