Chef d'équipe métallerie/serrurerie (H/F) 94 - FONTENAY SOUS BOIS
Offre n° 200HSNM
Chef d'équipe métallerie/serrurerie (H/F)
94 - FONTENAY SOUS BOIS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 décembre 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler
En tant que Chef d'Équipe Métallerie Serrurerie, vous serez un acteur clé sur nos chantiers. Vous interviendrez sur des marchés à bons de commande auprès de clients prestigieux en Île-de-France. Vos responsabilités : Encadrer une équipe de 2 personnes sur chantier et garantir la qualité des réalisations Mettre en œuvre des ouvrages variés : garde-corps, mains courantes, escaliers, portes, châssis, menuiseries extérieures, portails, portes sectionnelles, menuiseries aluminium, façades rideaux, stores, volets roulants Installer de la quincaillerie : serrures, cylindres, ferme-portes, barres antipanique Assurer le respect des règles de sécurité et des normes de l'art en métallerie, serrurerie et menuiserie aluminium Coordonner avec les chargés d'opérations pour garantir le bon déroulement des chantiers Être l'interface terrain entre l'équipe, les clients et la hiérarchie.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2800.0 Euros à 3000.0 Euros sur 12.0 mois
- Intéressement / participation
- Véhicule
- Téléphone mobile
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Couper les éléments de fermetures menuisées
- Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
- Fixer des éléments menuisés
- Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support et châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, etc
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Travaux d'installation électrique dans tous locaux
Employeur
ERI
500 à 999 salariés
Le Groupe ERI (ERI, ELSIA, CATELIA, TAC, HORUS, AVENEL) accompagne les grandes mutations urbaines grâce à plus de 20 expertises métiers et 1 200 collaborateurs. Porté par une Raison d'Être forte - « Dynamiser les modes de villes, de l'habitat à la mobilité, pour un patrimoine durable », il intervient à travers 4 pôles stratégiques : Patrimoine Durable, Performance Energétique, Transport -Mobilités Décarbonées et Sûreté-Sécurité.
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