INFIRMIER-RE DEMCT 50% (H/F) 974 - ST PIERRE
Offre n° 200HXDH
INFIRMIER-RE DEMCT 50% (H/F)
974 - ST PIERRE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 novembre 2025
Prendre en charge des enfants, des adolescents, des adultes et de leur famille dans le cadre de la consultation transculturelle en équipe pluridisciplinaire Accueillir, prendre en soins, orienter le patient en le situant dans sa dimension bio psycho sociale Réaliser des soins infirmiers afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l'accompagner : prévention, dépistage, diagnostic, traitement, éducation Identifier les situations d'urgence ou de crise Prendre en soin des patients en tenant compte des éléments culturels du patient et de sa famille Activités principales - Appréhender les difficultés qui sont liées aux représentations de la maladie et de la guérison dans une culture donnée - Mettre en lien ces difficultés entre la culture d'origine et la prise en charge proposée - S'inscrire dans la relation d'aide thérapeutique - Participer activement à l'organisation du fonctionnement de l'UF : cotation des actes dans le logiciel métier, tenue des dossiers, rapport d'activités - Gestion des rendez-vous - Lien avec les services du pôle de santé mentale et des autres unités fonctionnelles du CHU - Gestion et participation aux temps de formation du DEMCT dans les unités Activités ponctuelles et/ou transversales : - Contribution à la gestion logistique et matérielle de la structure - Utilisation des différents logiciels Relation avec les services et correspondants externes : - Relation avec les différents services de psychiatrie infanto juvénile et adulte, les services MCO du CHU - Relation avec les différents partenaires sociaux, médico-sociaux et institutionnels Spécificités du poste - Établir une relation de qualité avec les patients et leurs familles en s'adaptant à sa culture - Co-construire un projet de soins, un projet social ou éducatif en milieu multiculturel - Aider les familles et les enfants à utiliser leurs ressources traditionnelles - Savoir analyser les liens entre psychopathologie, cultures et migrations avec l'aide de professionnels issus du champ de la santé et des sciences humaines - Savoir proposer des temps d'échange dans le champ de la psychologie transculturelle - Aider à comprendre les métissages et les questions que les personnes migrantes posent à nos sociétés - Savoir construire une alliance thérapeutique en intégrant les croyances et les valeurs culturelles du patient - Connaître la clinique de l'exil et de la migration et en comprendre les enjeux, particulièrement celle des EVASAN - Repérer les difficultés sociales et psychiques en lien avec la migration, acculturation et la précarité - Formaliser et transmettre son savoir professionnel, notamment en formant les équipes à la clinique transculturelle - Soutenir la complémentarité des approches hospitalières et traditionnelles Diplômes (et expérience éventuelle) exigés - DIPLOME D'ETAT D'INFIRMIER
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- SELON PROFIL
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétence
- Réaliser des soins infirmiers
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Enseignement post-secondaire non supérieur
Employeur
CENTRE HOSPITALIER UNIVERSITAIRE
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme Anaïs BREYSSE
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