Un-e technicien-ne espaces publics-voirie-réseaux-risques (H/F) 38 - EYBENS
Offre n° 200JFMR
Un-e technicien-ne espaces publics-voirie-réseaux-risques (H/F)
38 - EYBENS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 novembre 2025
La ville d'Eybens recrute pour son pôle Aménagement urbain, patrimoine et sports un-e technicien-ne « espaces publics-voirie-réseaux-risques », en lien avec les compétences exercées par la Métropole, sur un poste à temps complet. Placé-e sous la responsabilité de la directrice du pôle, la personne recrutée aura en charge, en coordination avec les services communaux concernés, le suivi de dossiers et de projets, en matière d'espaces publics, de voirie, de réseaux, d'ordure ménagères/gestion des déchets, d'économie et des risques, pour lesquels il assurera l'interface, notamment avec la Métropole, les concessionnaires, les entreprises. Missions et activités principales Dans son champ d'action, la personne recrutée sera chargée dans ces domaines de compétences de : Suivre les projets et travaux métropolitains Assurer la relation avec les services métropolitains d'exploitation Accompagner la collectivité dans sa relation avec les acteurs économiques Coordonner les enjeux « risques » dont le plan communal de sauvegarde Assurer en direct la conduite de certains projets d'espaces publics, où le suivi de travaux sur du foncier ville (concessionnaires, ...) Prendre en charge la relation habitante, en lien avec le secrétariat technique Missions et activités détaillées : Suivi des projets et travaux voirie et espaces publics : - Établir une relation quotidienne avec les services métropolitains concernés, en particulier avec la direction territoriale Sud (voirie et déchets) - Identifier les attentes communales et négocier leur prise en compte par la Métropole - Suivre les travaux planifiés par la Métropole en matière de gros entretien et renouvellement (GER) et proximité - Piloter des projets d'aménagements d'espaces publics communaux (contrôle d'accès, WC publics, .) - Suivre les travaux de concessionnaires sur les espaces publics communaux - Veiller à la circulation de l'information et des arrêtés de voirie au sein du pôle, de la collectivité et en direction des habitants Assurer la relation avec les services d'exploitation métropolitain - Assurer l'interface avec les services en charge des ordures ménagères, des réseaux. - Identifier leurs interventions sur le territoire communal - Veiller à la circulation de l'information au sein du pôle, de la collectivité et en direction des habitants Gestion des DT et DICT - En lien avec les services concernés (éclairage public, espaces publics, .), logiciel CRAIG - Implication dans la création d'une base topographique Accompagner la collectivité dans son action en direction des acteurs économiques : - Assurer la relation avec les acteurs économiques et organiser des rencontres annuelles en lien avec le secrétariat des services techniques - Faire vivre le marché forain : actions de valorisation, suivi du règlement et du comité consultatif du marché, assurer le relais en matière de régie - S'impliquer dans la mise en œuvre du règlement local de publicité et la Taxe Locale sur la Publicité Extérieure - Développer des actions de soutien des acteurs de l'économie sociale et solidaire Coordonner le plan communal de sauvegarde - Assurer la coordination du PCS piloté par la direction générale (mises à jour, opérationnalités, mise en place d'exercices.) - Suivre des dossiers « risques » : Gemapi, PPRi, Pollutions, Verderet, poteaux incendie. - Participer au réseau métropolitain des acteurs du risque et contribuer au PICS Prendre en charge la relation habitante - Répondre aux différentes demandes (Mail, Gestion Relation Citoyenne, courrier), en lien avec le secrétariat des services techniques - S'impliquer dans les dispositifs de participation citoyenne (Forum de quartier, Visites en marchant, réunions publiques.) - Accompagner les demandes individuelles ou collectives en formulant des propositions
- Type de contrat
-
CDD - 36 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 3000.0 Euros sur 12.0 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- Bac+2 ou équivalents Génie civil
- Bac+2 ou équivalents Travaux publics
Compétences
- Analyser, exploiter, structurer des données
- Collaborer avec des partenaires institutionnels
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
- Elaborer une stratégie de développement d'activité
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
D'autres offres peuvent vous intéresser :
(déjà vu)
Responsable Proj. communautaires petites villes de demain (H/F)
CC DU ROYANS-VERCORS - 26 - ST JEAN EN ROYANS
Dans le cadre de la structuration d'une Direction Générale Adjointe aux Transitions et Développement Territorial, la CCRV souhaite amorcer la constitution d'un pôle d'ingénierie dédié à la mise en...
CDI - Temps plein
Publié il y a 10 jours
CDI
Temps plein(déjà vu)
Unis-Cité recrute un.e Coordinateur.rice d'équipes et de projets (H/F)
UNIS CITE AUVERGNE RHONE ALPES - 38 - GRENOBLE
Référence offre : 2025/CEP-38 Association pionnière et spécialisée dans le Service Civique, Unis-Cité accompagne depuis 1995 des jeunes dans la diversité sur des missions d'intérêt général :...
CDI - Temps plein
Publié il y a 16 jours
CDI
Temps plein(déjà vu)
Chargé de développement commercial sédentaire (H/F)
PI INTERIM - 38 - MEYLAN
PI Recrutement recherche un Chargé de développement commercial Sédentaire (H/F), en CDI. Vous intègrerez une PME industrielle, experte dans la sous-traitance en usinage de haute précision pour des...
CDI - Temps plein
Publié il y a 16 jours
CDI
Temps plein
(déjà vu)Directeur du développement économique F/H - Commercial (H/F)
SAINT MARCELLIN VERCORS ISERE COMMUNAUTE - 38 - Saint-Marcellin
Descriptif du poste: Dans ce contexte, Saint-Marcellin Vercors Isère Communauté recrute son Directeur du développement économique. Sous l'autorité du Directeur Générale Adjoint du pôle «...
CDI - Non renseigné
Publié hier
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Directeur du développement économique (H/F)
SAINT MARCELLIN VERCORS ISERE COMMUNAUTE - 38 - Saint-Marcellin
Dans ce contexte, Saint-Marcellin Vercors Isère Communauté recrute son Directeur du développement économique. Sous l’autorité du Directeur Générale Adjoint du pôle « Planification et résilience...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 4 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Directeur / Directrice développement économique (H/F)
PEP'S TRIEVES - 38 - Avignonet
Encadrement d’équipe, pilotage de l’entreprise, déploiement des activités •Assurer un management de proximité et accompagner au quotidien les salariés de l’entreprise, en collaboration avec l’équipe...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 16 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Chargé de développement copropriété F/H (H/F)
38 - Grenoble
Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute un/e Chargé de Développement Copropriété (F/H) - statut VRP ! Avec déjà + 600 agences et salariés sur tout le...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 3 jours
CDI
Non renseigné
Découvrez d'autres services web

Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.

Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié
Estimez vos droits aux allocations et aides.
- Voir plus de services (Emploi store)


.



