PROFIL DE POSTE AGENT RECENSEUR Rôle : L'agent recenseur propose aux habitants de remplir les questionnaires du recensement de la population soit sur internet (à l'aide d'identifiants de connexion) soit par papier à l'aide d'un formulaire. Tâches à effectuer : - L'agent recenseur se voit confier une liste d'adresses comportant entre 180 à 200 logements. - Il s'occupe seul des adresses qui lui sont confiées sur une zone géographique déterminée. - Il doit suivre une formation obligatoire de 2 demi-journées en janvier. - Il effectue une tournée de reconnaissance des adresses à recenser (visites terrain + fiche technique par adresse à renseigner) - Il collecte les informations pour les logements qui lui sont attribués et il détermine la catégorie de chaque logement. - Il dépose une notice internet avec des codes de connexion dans les boîtes aux lettres et/ou dans certains cas le questionnaire papier auprès de chaque foyer en main-propre avec possibilité de prise de rendez-vous. - Il assure le suivi des dossiers par adresse et tient à jour avec soin son carnet de tournée. - Il rencontre au minimum deux fois par semaine son contrôleur (suivi de l'avancement de la collecte, gestion des difficultés, évaluation de son travail) Compétences : o Sens du contact, capacité à s'exprimer clairement, bonne présentation. o Savoir compléter et collecter les formulaires papiers. o Etre disponible et faire preuve de souplesse dans l'organisation du temps de travail (soirées, week-end...) o Capacité à se déplacer. o Discrétion et neutralité exigée. o Bonne connaissance de la commune. Conditions de recrutement : - Etre Majeur - Envoi d'une lettre de motivation et copie de la pièce d'identité avant le 17 novembre 2025, par mail - Etre disponible du 5 janvier au 28 février 2026. - Rémunération fixée sur la base de l'indice majorée 366 au prorata du nombre d'heures effectuées.