Aide-soignant / Aide-soignante de jour (H/F)

Aide-soignant / Aide-soignante de jour (H/F) 83 - TOULON

Offre n° 200KRGZ
Aide-soignant / Aide-soignante de jour (H/F)

83 - TOULON - Localiser avec Mappy

Actualisé le 06 janvier 2026

Nous recrutons au sein de établissement de soins en gériatrie un/e aide soignant/e (H/F) diplôme/e pour intervenir auprès de nos patients. Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire. Horaires de travail de jour (10h par jour), travail un weekend sur deux. Salaire selon convention collective + reprise d'ancienneté + prime d'assiduité + revalorisation Ségur Prise de poste immédiate ! DIPLPME D'ETAT D'AIDE-SOIGNANT/E IMPERATIF.

Type de contrat
CDD - 6 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
Salaire
  • selon CCU + ancienneté + Ségur

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • CAP, BEP et équivalents Aide-soignant - DIPLOME EXIGE Cette formation est indispensable

Compétences

  • Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • Diététique
  • Désinfecter et décontaminer un équipement
  • Entretenir un outil ou matériel
  • Evacuer et trier des déchets, des produits
  • Manipuler un équipement médicalisé
  • Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • Méthodes d'identification des signes et du degré de la douleur
  • Procéder au tri du linge sale
  • Procédures d'évacuation des déchets spéciaux
  • Procédures de retraitement des déchets
  • Prévention des infections
  • Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • Règles d'hygiène et d'asepsie
  • Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • Réceptionner et distribuer le linge propre
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • Surveiller l'état de santé d'une personne
  • Techniques de mobilisation des patients

Savoir-être professionnels

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement social pour personnes âgées

Employeur

RENAISSANCE MAYOL

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

EHPAD situé en centre ville de TOULON Mme Nathalie BRUGERE 0494169191

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