Gestionnaire Technique du Patrimoine (F/H) (H/F) 13 - MARSEILLE 10
Offre n° 200KWXL
Gestionnaire Technique du Patrimoine (F/H) (H/F)
13 - MARSEILLE 10 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 novembre 2025
Habitat et Humanisme Provence gère pour le compte de la Foncière d'Habitat et Humanisme un parc immobilier en constante évolution de près de 300 logements à ce jour. Par ailleurs ce parc géré est complété par un volant d'une trentaine de logements confiés par des propriétaires privés dits « Propriétaires Solidaires ». Les missions de ce technicien coordonnateur sont les suivantes : - Animer et coordonner l'équipe de bénévoles Chargés de Patrimoine - Fournir une expertise technique en cas de désordres dans des logements et piloter, avec le bénévole chargé de patrimoine, les travaux de remise en état. - Faire le lien du point de vue technique avec la Foncière et les Syndics (environ 60 copropriétés) - Superviser la résolution des sinistres en lien avec les chargés de patrimoine. - Tenir les tableaux de bord et les outils de reporting, notamment la gestion informatique des dossiers techniques des logements. - Poursuivre la politique de contrat d'entretien et de maintenance à l'échelle de l'association, l'actualiser, la développer et gérer les contrats. - Préparer les propositions de programmes annuels et pluriannuels de travaux en lien avec les bénévoles chargés de patrimoine. - Etre l'interlocuteur privilégié de la Direction du Patrimoine de la Foncière. - Valider techniquement les devis de travaux en lien avec la Chargée de Gestion Locative. - Assurer l'interface technique avec l'équipe développement de l'association lors de la captation de nouveaux logements. - Rationaliser le parc en proposant à la Foncière des ventes de logements et assurer le suivi de la réalisation de ces ventes. En complément de ces missions liées au Patrimoine, ce technicien assurera ponctuellement des missions d'appui local du Chargé d'Opérations Immobilières pour de petites opérations de réhabilitation d'un ou deux logements. Il sera secondé dans ces missions ponctuelles par des bénévoles de l'Association.
- Type de contrat
-
CDD - 18 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 33930.0 Euros à 33931.0 Euros sur 12.0 mois
- Ordinateur portable
- Téléphone mobile
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents - Construction, Bâtiment, Travaux Pub
Compétences
- Piloter la préparation de travauxCette compétence est indispensable
- Planifier des travaux de rénovationCette compétence est indispensable
- Code des marchés publics
- Définir les besoins en rénovation du patrimoine immobilier
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
HHP
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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