Educateur spécialisé/moniteur éducateur en prévention spécialisée (H/F)

Educateur spécialisé/moniteur éducateur en prévention spécialisée (H/F) 78 - LA CELLE ST CLOUD

Offre n° 200MHDQ
Educateur spécialisé/moniteur éducateur en prévention spécialisée (H/F)

78 - LA CELLE ST CLOUD - Localiser avec Mappy

Actualisé le 19 novembre 2025

Depuis 1969, l'association Cpea est implantée sur le territoire de La Celle-Saint-Cloud. Elle exerce une mission de prévention avec les modalités de la prévention spécialisée auprès des jeunes âgés de 12 à 25 ans en situation de fragilités sociales. Le CPEA recrute un(e) éducateur/éducatrice spécialisé(e) pour compléter son équipe. Il ou elle aura la charge de mener, avec le reste de l'équipe, une action globale de prévention auprès des jeunes. Les modalités d'action seront les suivantes : - Un travail de rue et une présence éducative sur le secteur, - Un travail d'accompagnement individuel et collectif, - La mise en place et l'encadrement d'activités socio-éducatives, de séjours et de chantier éducatifs. - travail de partenariat et de coopération avec les partenaires de tous champ. - les champs concernés : protection de l'enfance, prévention de la Délinquance...

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en horaires décalés
Horaires annuels
Travail durant les vacances scolaires
Travail le samedi
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Conditions de travail
En contact avec du public
Salaire
  • Complémentaire santé
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Indemnité transports
  • Primes
  • Convention collective 1966
Déplacements
Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

  • 24 MoisCette expérience est indispensable

Formations

  • Bac+2 ou équivalents Aide sociale enfance - FORMATION SOCIALE Cette formation est indispensable
  • Bac ou équivalent Accompagnement éducatif et social - DEES/DEME/EQUIVALENT Cette formation est indispensable

Compétences

  • Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situationsCette compétence est indispensable
  • Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une familleCette compétence est indispensable
  • Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personneCette compétence est indispensable
  • Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
  • Sensibiliser un publicCette compétence est indispensable
  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
  • Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
  • Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe
  • Coconstruire avec la personne ou son représentant, un projet d'accompagnement à partir d'une analyse partagée de la situation
  • Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
  • Communiquer efficacement avec l'équipe pour synchroniser les tâches
  • Concevoir et gérer un projet
  • Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
  • Contribuer à l'évaluation des activités éducatives
  • Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
  • Développer des partenariats avec d'autres structures éducatives
  • Elaborer, suivre et piloter un budget
  • Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • Evaluer le projet personnalisé avec la personne, son entourage et l'équipe
  • Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée
  • Favoriser l'entente, la collaboration
  • Favoriser la communication entre les différents intervenants
  • Guider une personne dans les démarches à accomplir
  • Gérer des situations de crise ou d'urgence
  • Gérer une situation conflictuelle
  • Maintenir et faciliter l'inclusion des personnes accompagnées pour éviter l'isolement social
  • Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
  • Organiser des réunions internes, préparer l'ordre du jour, rédiger les comptes rendus
  • Organiser des sorties et des séjours éducatifs, culturels
  • Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • Rendre compte de son activité
  • Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • Respecter les normes éthiques et de confidentialité
  • Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Savoir alerter en cas de problème

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Avoir le sens du service

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

D'autres offres peuvent vous intéresser :

Afficher plus d'offres