Acteur innovant dans la conception et la fabrication de mobilier végétalisable destiné aux espaces publics et privés. L'ensemble des produits est réalisé en polyéthylène, alliant design, durabilité et respect de l'environnement. En tant que Chef/fe d'Atelier, vous serez le/la garant/e du bon fonctionnement de l'atelier et de la qualité des produits fabriqués. Vos responsabilités incluront : - Mettre en oeuvre le plan de production défini. - Contrôler l'utilisation de l'outil de production (instruments de mesure et de test, équipements), gérer la maintenance préventive et curative, les incidents, assurer la montée en cadence de l'outil de production. - Planifier, répartir la charge de travail de ses équipes, par poste ou par machine, selon les contraintes de production, coordonner au quotidien les activités, accompagner vers la réalisation des objectifs. - Contrôler l'application des procédures, des modes opératoires, des bonnes pratiques de métier, le respect des règles (sécurité, hygiène, règlement intérieur). - Piloter au quotidien et suivre les indicateurs de production. - Assurer un reporting d'activités : tableaux de bord, rapports de production, horaires du personnel de production. - Assurer la liaison entre l'atelier et la direction. - Améliorer en proposant des solutions techniques le process de production - Participer au développement de nouveau produit sur la partie technique Missions secondaires : - Organiser et suivre le stockage ou l'expédition des produits. - Gérer le suivi de stock des matières premières et emballages - Charger les camions lors des absences du cariste. Conditions de rémunération : - Salaire selon profil (fourchette entre 30-35KEUR) - Prise en charge d'une partie du transport quotidien (frais km) - Période de travail de 8 Heures - Modulation à l'année (32h-38h) : vendredi non travaillé 6 mois sur l'année - Ticket restaurant - Prime d'intéressement Habilitations et compétences nécessaires : - Connaissance sur le milieu du rotomoulage et la plasturgie - Être en mesure d'effectuer une maintenance préventive et curative des machines - Savoir manager une équipe de 15 personnes - Avoir le goût du challenge (perspective de nombreux projets d'évolution à venir). - CACES 3 - Formation sur l'élingage - Habilitation électrique Savoir être : Adaptabilité - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les priorités - Capacité à faire preuve de leadership - Organisation - Sens des responsabilités