Vendeur/Vendeuse de Thé (H/F) 59 - LILLE
Offre n° 200PJMB
Vendeur/Vendeuse de Thé (H/F)
59 - LILLE - Localiser avec Mappy
Publié le 20 novembre 2025
Passionné par l'univers du Thé haut de gamme, vous souhaitez débuter ou poursuivre une carrière dans l'univers du luxe alimentaire. Sourire, présentation impeccable, sens abouti de l'accueil et du service client, esprit commercial sont des traits forts de votre personnalité. Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue. Vous justifiez d'une expérience significative, idéalement acquise dans un environnement haut de gamme et/ou secteur des produits de bouche. Formation complète sur notre Maison et nos produits sera assurée en interne. Bonne maîtrise de l'anglais impérative.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en journée - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1803.0 Euros sur 12.0 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Gérer une caisseCette compétence est indispensable
- Informer, renseigner une personne sur les articles en venteCette compétence est indispensable
- Mettre en place ou rafraîchir l'étal (glace, décoration) , disposer les produits et afficher les prixCette compétence est indispensable
- Organiser, aménager un espace de venteCette compétence est indispensable
- Présenter et valoriser un produit ou un serviceCette compétence est indispensable
- Répondre aux attentes d'un clientCette compétence est indispensable
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Langue
- AnglaisCette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres commerces de détail alimentaires en magasin spécialisé
Employeur
Dammann Frères
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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