Technicien Méthodes (H/F) 13 - Mollégès
Offre n° 200RLCY
Technicien Méthodes (H/F)
13 - Mollégès - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 novembre 2025
Missions: Industrialisation des nouveaux produits : Participer à l'analyse technique des nouveaux produits issus du BE. Définir les gammes de fabrication et d'assemblage. Élaborer les dossiers de fabrication (nomenclatures, fiches d'instruction, modes opératoires, procédures.). Déterminer les outillages nécessaires à la production. Coordonner les différents acteurs internes et externes impliqués dans le processus. Amélioration continue : Optimiser les procédés existants en termes de temps de cycle, ergonomie, qualité, sécurité. Analyser la rentabilité d'une activité, contrôler les coûts et délais de production. Réduire les coûts de production par l'amélioration des méthodes. Mettre en place des indicateurs de performance et assurer un suivi régulier. Support à la production : Être l'interlocuteur technique de l'atelier pour tout problème lié aux processus. Former les opérateurs sur les nouvelles méthodes et outils. Participer à l'analyse des non-conformités et proposer des actions correctives. Interface avec les autres services : Travailler en étroite collaboration avec le BE, les achats, la qualité, et la production. Participer aux réunions de lancement ou de suivi de projets industriels. Responsabilités: Garantir la faisabilité technique et industrielle des produits conçus. Fiabiliser les process de fabrication. Contribuer à la réduction des coûts de production et à l'optimisation des délais. Assurer la qualité et la sécurité dans les méthodes mises en œuvre. Réaliser une veille technologique Être force de proposition dans l'amélioration continue au niveau du service, du poste de travail, des procédés et des produits. Respecter et faire respecter les process en vigueur dans l'entreprise. Organiser son travail en fonction des délais impartis. Respecter les règles de sécurité et d'hygiène. Veiller à la bonne utilisation de son matériel. Alerter en cas de dysfonctionnement pouvant affecter la sécurité des biens et des personnes. Assurer au quotidien la propreté de son environnement de travail et des équipements. Profil recherché Formation et Expérience : Bac +2 / +3 de type BTS/DUT/Licence professionnelle en Génie mécanique, Génie industriel, Méthodes & Production, Conception de produits industriels ou équivalent. 5 ans d'expérience dans un poste similaire, en environnement industriel (PME, fabrication mécanique, machines spéciales, automatisme.). Connaissance appréciée du domaine de l'électromécanique ou des équipements automatisés. Compétences techniques : Bonne lecture de plans techniques et de nomenclatures. Maîtrise d'un ERP. Connaissances de base en CAO. Connaissance des procédés d'assemblage, de fabrication mécanique (tôlerie, usinage), ou de montage électrotechnique. Sensibilisation aux normes qualité / sécurité / environnement. Compétences transverses : Analyse de process, résolution de problèmes, rédaction technique. Maitrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook.). Connaissances en Lean Manufacturing (apprécié mais non obligatoire). Participer aux groupes de travail. Transmettre ses connaissances et compétences techniques et organisationnelles auprès de ses pairs et des autres services. Savoir-être : Rigueur, méthode et esprit d'analyse. Esprit d'équipe et bon relationnel. Autonomie, sens de l'organisation et de l'initiative. Capacité à vulgariser l'information technique. Réactivité et orientation solutions. Volonté de contribuer activement à l'amélioration de nos produits.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 35000.0 Euros à 44000.0 Euros sur 12.0 mois
- Complémentaire santé
- Primes
- CSE
- 3mois d'ancienneté
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Langue
- FrançaisCette langue est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.
Employeur
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