Gardien / Gardienne de résidence 16 - Angoulême
Offre n° 200RQBF
Gardien / Gardienne de résidence
16 - Angoulême - Localiser avec Mappy
Publié le 24 novembre 2025
Notre client recherche un gardien (H/F) pour une résidence située à Angoulême (Charente), pour un poste en CDI à temps plein (35h/semaine). Ce poste inclut un logement sur place et offre un cadre de travail calme et agréable. Vous serez en charge de : - L'entretien et le nettoyage des parties communes pour garantir un cadre de vie agréable aux résidents (ascenseurs inclus). - La gestion administrative et logistique : coordination des prestataires, suivi des interventions, et gestion des aspects administratifs liés à la résidence. - L'accueil et le relationnel avec les résidents et les prestataires, en veillant à maintenir une ambiance conviviale et professionnelle. Profil recherché : - Expérience exigée dans la gestion de résidences, l'entretien des locaux ou un domaine similaire. - Qualités relationnelles : sens de l'écoute, diplomatie et capacité à interagir avec des publics variés. - Autonomie et rigueur : capacité à organiser son travail et à gérer les imprévus. - Savoir-être : discrétion, ponctualité et sens du service. Conditions et avantages : - Contrat : CDI à temps plein (35h/semaine). - Logement inclus sur place. - Cadre de travail : environnement verdoyant et calme, dans un grand parc à Angoulême.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail le samedi - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros sur 13.0 mois
- Hébergement
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Documenter les interventions et les rapports d'incidentCette compétence est indispensable
- Maintenir un environnement propre et accueillantCette compétence est indispensable
- Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteursCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Activités de soutien à l'enseignement
Employeur
PROSPECTIVES AVENIR
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Cabinet de recrutement humainement responsable, au service des entreprises artisanales, tous corps de métiers confondus. M. SIDNEY BABILLON
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