Auxiliaire de puériculture (H/F) 07 - VALLON PONT D ARC
Offre n° 200VHMR
Auxiliaire de puériculture (H/F)
07 - VALLON PONT D ARC - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 novembre 2025
Pour répondre aux besoins croissants des habitants en matière de mode de garde pour les tout-petits, la CDC des Gorges de l'Ardèche recherche 1 auxiliaire de puériculture (H/F) pour une de ses crèches. Missions: - Accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux - Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Elaboration et mise en œuvre des projets d'activités des enfants - Mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène - Participation à l'élaboration du projet d'établissement . Connaissances : - Réglementation quant à l'accueil et le fonctionnement en EAJE - Réglementation quant aux protocoles hygiènes et sanitaires - Réglementation quant à l'accueil de stagiaire Profil . Savoir-faire : - Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité - Répondre aux besoins de chaque enfant - Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant - Estimer l'état de santé général de l'enfant - Favoriser la socialisation du jeune enfant - Adopter et maintenir des attitudes éducatives - Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, alerter la directrice - Assurer la sécurité et prévenir l'accident - Alerter et réagir en cas d'accident ou de situations anormales - Connaissance des maladies infantiles et signaux d'alerte (fièvre, poussées dentaires, érythème, etc.) et des conduites à tenir - Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité - Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc.) adaptés aux besoins individuels et collectifs de l'enfant - Aider l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, sphinctérienne, etc.) - Règles de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant - Répondre aux besoins alimentaires de l'enfant, en veillant aux allergies alimentaires - Respecter le choix des parents (allaitement, couches lavables, . ) - Accueillir l'enfant et sa famille - Établir une relation de confiance avec les familles - Communiquer avec la famille au quotidien - Favoriser la participation des parents à la vie de l'établissement - Prendre en compte la diversité culturelle - Élaborer des projets d'activités en lien avec le projet pédagogique - Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression - Réguler les interactions entre les enfants - Situer sa fonction et son rôle dans un établissement, un service, une équipe pluridisciplinaire - Participer au travail de l'équipe et aux réunions - Rendre compte d'observations et d'activités effectuées - Notions de psychologie infantile, de physiologie et de psychomotricité - Notions d'ergonomie spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant - Techniques artistiques, manuelles, ludiques - Supports pédagogiques adaptés aux besoins des enfants - Notions sur les techniques d'animation de jeunes enfants - Connaissance, utilisation et stockage des produits de soins et d'entretien des locaux - Règles et consignes de sécurité et d'hygiène - Techniques d'écoute active, de communication et d'observation - Notions de réglementation en matière d'autorité parentale - Projet éducatif et pédagogique et règlement intérieur de la structure - Principes de l'organisation territoriale - Fonction et rôle des membres de l'équipe - Gestion des approvisionnements et des stocks - Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail Prise de poste début janvier 2026 36h/semaine (25 jours de congés - 6 jours de RTT)
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
36H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Rémunération statutaire+prime
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents Auxiliaire puériculture - DE Auxiliaire de Puériculture EXIGE Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Accueillir des enfants
- Pathologies de l'enfant
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES DES GORGES DE L'A
100 à 199 salariés
Mme Gaëlle GUEGUEN
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