Offre n° 200VJTS
DIRECTEUR/TRICE AFFAIRES ECONOMIQUES - ECONOME DIOCESAIN (H/F)

Actualisé le 26 novembre 2025

Présentation de l'organisation L'association diocésaine d'Ajaccio, assure la gestion économique et humaine de l'Eglise en Corse (2A/2B). Elle prend en charge les besoins liés à l'exercice du culte, notamment la gestion comptable et la gestion immobilière. Le diocèse d'Ajaccio représente 11 doyennés, 89 unités paroissiales, 9 salariés, 80 membres du clergé (prêtres, religieux, religieuses, séminaristes) et de nombreux bénévoles. Missions et activités Vous souhaitez intégrer une fonction clé dans une organisation qui fat face à de nombreux défis ? Devenez Directeur/trice des affaires économiques / Econome diocésain H/F, basé à Ajaccio (2A) et apportez vos compétences en gestion financière, RH et immobilière. Sous l'autorité de l'évêque, vous collaborez étroitement avec le vicaire général ainsi qu'avec les membres du Conseil Diocésain pour les Affaires Economiques (CDAE). Vous managez une équipe de 8 personnes (comptabilité, immobilier, communication, secrétariat, maison diocésaine) et une équipe de bénévoles (accueil, legs, communication.), dédiée à la gestion de l'association diocésaine et à la coordination dans la gestion des paroisses. Au quotidien, vous assurez les missions suivantes : - La collecte et le développement des ressources financières, (denier, collectes paroissiales, dons et legs, .). - La gestion administrative, sociale, comptable, et financière des activités diocésaines que ce soit la gestion du processus budgétaire (budget de 6M€), la supervision de la comptabilité, l'administration du personnel, le suivi de la trésorerie et des flux financiers, placements, vous serez l'interlocuteur du commissaire aux comptes et de l'expert-comptable. - L'accompagnement des paroisses du diocèse sur plan technique (arbitrage, gestion, consolidation .) avec une réelle proximité des prêtres et bénévoles engagés. - Le suivi et l'animation des commissions, le suivi et l'animation du conseil économique et du conseil d'administration. - La vision et la gestion du patrimoine immobilier dans la durée, incluant les travaux neufs et la maintenance des bâtiments. - Le pilotage des achats et des contrats de prestations et de services. - La gestion informatique et la gestion juridique et assurances.

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

39H/semaine Travail en journée

Salaire

Primes
Téléphone mobile
Complémentaire santé
Indemnité transports
SELON EXPERIENCE ET COMPETENCES

Déplacements

Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

3 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

Bac+5 et plus ou équivalents

Compétences

Analyser les rapports financiers pour des réunions
Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
Assurer la liaison avec les organismes régulateurs
Assurer les obligations fiscales et réglementaires
Assurer une communication fluide et efficace entre les différents départements de l'entreprise
Audit comptable et financier
Communiquer les résultats aux parties prenantes
Comptabilité générale
Concevoir des présentations pour des réunions stratégiques
Concevoir et gérer un projet
Droit des entreprises
Déterminer des évolutions d'organisation et d'exploitation d'une structure (productivité, rentabilité, fiabilité d'opérations) et suivre leur mise en oeuvre
Développement organisationnel
Elaborer des stratégies pour maximiser la valeur pour les actionnaires
Evaluer les performances des équipes
Evaluer les risques potentiels et proposer des mesures préventives
Gestion des ressources humaines
Gestion du changement
Gérer les budgets des départements ou services
Gérer les conflits internes
Gérer les relations avec les partenaires, les investisseurs, les organismes publics et les autorités régulatrices
Master mention management et administration des entreprises
Optimiser l'utilisation des ressources matérielles et humaines
Optimiser les coûts de fonctionnement de la structure
Organiser les réunions du conseil d'administration et des assemblées générales, préparer les documents nécessaires et rédiger les procès-verbaux
Organiser un conseil d'administration, une assemblée générale
Participer à des commissions techniques ou comités consultatifs
Participer à des réunions multidisciplinaires
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie globale de l'entreprise, proposer et développer des initiatives pour améliorer la performance
Prise de décision
Proposer et accompagner des actions de transformation organisationnelle
Préparer les dossiers pour les réunions du conseil d'administration
Rédiger le rapport de gestion annuel, résumant les résultats financiers et les activités de l'entreprise
S'assurer du respect des procédures par l'ensemble des collaborateurs
Superviser des responsables de projets ou d'activités
Superviser la mise en œuvre de projets spéciaux
Superviser les services administratifs, juridiques et financiers de l'entreprise, veiller au respect des réglementations et à la conformité légale
Superviser les équipes pour assurer la mise en œuvre des stratégies
Surveiller les indicateurs clés de performance pour ajuster les stratégies
CONTROLE DE GESTION
LOGICIEL SAGE
LOGICIEL ZEENDOC
OUTILS BUREAUTIQUES
PAIE ET SOCIAL
PEDAGOGIE
SIRH EURECIA