Spécialiste support technique Rhône-Alpes (H/F) Auvergne-Rhône-Alpes
Offre n° 200VQHZ
Spécialiste support technique Rhône-Alpes (H/F)
Auvergne-Rhône-Alpes
Actualisé le 26 novembre 2025
En tant que Spécialiste technique pour le compte de la marque Bosch Power Tools, vous aurez comme principales missions : Cœur de la mission = Démonstration / Formation : Mettre en avant des différentes catégories de produits Bosch avec un focus sur les nouveautés : participer aux évènements commerciaux de la distribution type JT, salons et tournées accompagnées (avec une coordination ASM-RSM) Assurer et organiser les formations des distributeurs (FDV, comptoir, Commerciaux Grands Comptes) en coordination avec les ASM/USM Accompagner l'USM dans le cadre des formations (techniques et sécuritaires) des utilisateurs Grands Comptes Régionaux importants (selon un nombre de participants supérieur à 15 pers.) Soutenir l'USM lors de tests clients utilisateurs Grands Comptes pour l'aide à la prise en main des produits et leur récupération Animer les événements utilisateurs hors distribution type Batimat ou journées VIPros Days Rédiger des comptes-rendus de visite détaillés sur la base de critères quantitatifs et qualitatifs avec identification des prochaines actions à suivre ou à mettre en place pour chaque compte suivi Missions complémentaires : Veiller à la bonne représentation de la marque Bosch sur le point de vente, y compris lors des implantations et réimplantations, en respectant les planogrammes définis (si existants) A la demande du RSM, apporter du soutien à la formation des collaborateurs internes aux TS de la région Assurer le suivi de leur stock machines et Accessoires Bosch mis à sa disposition (inventaire) Participer à des salons La zone géographique de travail est le secteur Rhône-Alpes et départements proches. Expérience technique souhaitée idéalement dans le secteur de l'outillage ou dans des secteurs comparables. Véhicule, carte carburant et badge télépéage fournis. Permis B, pas effrayé à l'idée de conduire une camionnette (moins de 3t5) dans toutes zones et toutes conditions. Possibilité de parking de ce véhicule. Remboursement des frais de déplacement selon forfaits définis.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Déplacements professionnels
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2001.0 Euros sur 12.0 mois
- Véhicule
- Ordinateur portable
- Prime variable de 300€ brut mensuel
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Maitrise de l'outil informatiqueCette compétence est indispensable
- Mobile (découchages fréquents)Cette compétence est indispensable
- Organisé et autonomeCette compétence est indispensable
- PolyvalentCette compétence est indispensable
- RéactifCette compétence est indispensable
- Sens relationnel et commercialCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements divers pour le commerce et les services
Employeur
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