Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F) 33 - TOULENNE
Offre n° 200WHDC
Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)
33 - TOULENNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 novembre 2025
Vous travaillerez en tant que Moniteur/trice Educateur:/trice Diplômé/e H/F pour un poste en CDI à temps partiel (20h) avec possibilités d'évolution vers un temps complet, sur le secteur de Langon. Salaire selon convention 66. Travail certains week-ends et jours fériés. Profil : vous êtes impérativement diplômé/e, autonome et en capacité de créer des ateliers pour des enfants âgés de 6 à 17 ans (arts plastiques, danse, chant etc...). Vous aimez la nature et portez un intérêt à la médiation animale. Vous aimez le travail en équipe. Missions : o Accompagner les enfants accueillis dans l'apprentissage de la vie quotidienne (hygiène, sécurité, respect des règles de vie, .) o Assurer l'accompagnement des apprentissages scolaires et professionnels, soutien, aide aux devoirs. o Accompagner aux différents rendez-vous: scolaires, médicaux, familiaux, institutionnels, etc. o Répondre aux besoins psychoaffectifs et contribuer à son développement psychique et social. o Proposer des activités sportives, culturelles, manuelles ou récréatives o Accompagner le groupe dans la réalisation des activités o Assurer l'encadrement du groupe de jeunes en veillant à la sécurité des pratiquants et des tiers.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- Selon Convention 66
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent Éducateur spécialisé - ou Moniteur éducateur Cette formation est indispensable
Compétence
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Etre ouvert aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Employeur
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