Directeur(trice) du Pôle Technique, Ingénierie et Transitions (H/F) 71 - GUEUGNON
Offre n° 200XLFW
Directeur(trice) du Pôle Technique, Ingénierie et Transitions (H/F)
71 - GUEUGNON - Localiser avec Mappy
Publié le 28 novembre 2025
Rattaché(e) à la Direction Générale des Services et membre du CODIR, vous pilotez le Pôle Technique et Ingénierie (3 services, 40 agents) et la Régie Eau et Assainissement, en garantissant la performance, la sécurité et la conformité réglementaire. Vous assurez le suivi des travaux pour l'ensemble de la collectivité et vous savez par votre analyse des dossiers être force de proposition et de conseils pour la direction générale et les élus. Reconnu(e) pour vos qualités managériales, vous savez fédérer et mobiliser vos équipes autour des objectifs de la collectivité, tout en instaurant un climat de confiance et de coopération. Vous veillez au respect de l'éthique du service public, en partageant les valeurs de loyauté, d'équité et de bienveillance tout en favorisant la transversalité entre les services. Véritable homme ou femme de terrain vous savez répondre et manager vos équipes : espaces verts, bâtiments, garage, centre technique, régie eau et assainissement. Garant de la bonne application de la réglementation vous veillez à la conformité des chantiers en matière d'hygiène et de sécurité mais également de la bonne application des procédures administratives (commande publique et finances) en accompagnant les services. Organisé(e), autonome et rigoureux(e), vous savez faire preuve d'initiative et d'une grande capacité d'adaptation. Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles vous êtes à l'aise dans la communication avec les interlocuteurs variés et savez faire preuve de pédagogie, de diplomatie et de réactivité ; Vous savez rendre compte à la Direction générale et aux élus. Votre engagement, votre discrétion et votre disponibilité font de vous un(e) professionnel(lle) de confiance prêt(e) à s'investir pleinement au service de l'intérêt général, dans une équipe de direction dynamique. Profil recherché : - Expérience confirmée en direction de services techniques et management d'équipes pluridisciplinaires et/ou expérience confirmée en pilotage de services d'eau et d'assainissement ; - Maîtrise de la réglementation des collectivités territoriales, des normes techniques et environnementales ; - Solides connaissances en gestion budgétaire et patrimoniale des collectivités ; - Capacité à piloter des projets d'envergure et à innover ; - Sens du service public, rigueur, disponibilité, réactivité ; - Leadership, esprit d'analyse et qualités relationnelles. Si vous êtes prêt(e) à relever le défi, adressez votre candidature via cette offre avant le 21/12/2025. Poste à pouvoir à compter du 1er janvier 2026.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Possibilité de télétravail
- Salaire
- Complémentaire santé
- CSE
- Rémunération selon profil et grille RIFSEEP de la Ville
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s) - direction de services techniquesCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents - Domaines ou expertises techniques Cette formation est indispensable
Compétences
- Contrôler la qualité et la conformité des process
- Elaborer des actions ou des règles de prévention
- Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
- Préconiser des programmes d'entretien
- Préconiser des travaux
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE
200 à 249 salariés
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