Infirmier (H/F) 45 - ST JEAN DE BRAYE
Offre n° 200XPQH
Infirmier (H/F)
45 - ST JEAN DE BRAYE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 novembre 2025
FONCTION ADMINISTRATION - Gérer les dossiers médicaux papiers/ numériques des personnes en situation d'handicap - Gérer les accidents du travail - S'assurer que le dossier médical et les fiches traitements soient à jour sur Netvie/netsoins FONCTION PARA-MEDICAL - Apporter des soins de premiers secours en cas de nécessité - Prendre en charge les soins bénins - Prendre en charge les soins prescrits par le médecin et relevant de sa compétence - Acheter, préparer, distribuer les médicaments sur prescription médicale. - Veiller aux effets apparents des traitements - Gérer la pharmacie et les trousses de secours - Appeler le médecin en cas de besoin par délégation du directeur FONCTION EDUCATIVE - Etablir une relation d'écoute et de conseil auprès des personnes en situation de handicap - Exercer un rôle de conseil sur l'hygiène des personnes en situation de handicap après signalement de la part des encadrants des Unités de vie. - Accompagner/ éduquer les équipes dans l'accomplissement de soins relevant de leur champs d'action. FONCTION INSTITUTIONNELLE - Participer aux réunions d'établissement - Conseiller techniquement autour de la question alimentaire dans l'institution par la participation à la Commission « alimentation ». LIAISONS FONCTIONNELLES - Avec tous les services de l'établissement à la demande du Chef de service. LIEN HIERARCHIQUE - L'infirmière est rattachée hiérarchiquement aux cheffes de service et à la Directrice
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail le dimanche
Travail le samedi - Salaire
- Selon Convention CCNT 66
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - Diplôme d'Etat d'Infirmier Cette formation est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Employeur
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