Agent recenseur / Agente recenseuse (H/F) 58 - COSNE COURS SUR LOIRE
Offre n° 200XZQC
Agent recenseur / Agente recenseuse (H/F)
58 - COSNE COURS SUR LOIRE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 novembre 2025
En partenariat avec l'INSEE, la Commune de Cosne-Cours-sur-Loire doit effectuer un recensement global de la population du jeudi 15 janvier 2026 au samedi 14 février 2026. Pour mener à bien cette mission, la commune doit recruter 26 agents recenseurs vacataires (H/F) pour la période du lundi 5 janvier 2026 au lundi 16 février 2026. MISSIONS - Se former aux concepts et aux règles du recensement (2 demi-journées de formation organisées par l'INSEE les 5 et 12 janvier 2026 en mairie de Cosne-Cours-sur-Loire) - Effectuer un itinéraire selon un secteur géographique déterminé par le coordonnateur : cette tournée de reconnaissance doit être effectuée entre les 2 demi-journées de formation - Repérer l'ensemble des adresses de son secteur et les faire valider par le coordonnateur - Déposer les questionnaires, prendre rendez-vous pour les récupérer - Tenir à jour un carnet de tournée - Rendre compte régulièrement de l'avancement du travail et faire un état des situations particulières auprès du coordonnateur - Restituer en fin de collecte l'ensemble des documents - Repérage et boîtage REMUNERATION - Tournée de reconnaissance : montant forfaitaire - Formation de deux demi-journées : montant forfaitaire - Indemnité forfaitaire par logement enquêté - Frais de déplacement (varient selon lieu de collecte) - Prime de résultat : montant forfaitaire si le nombre de feuilles de logements non enquêtés est inférieur à 3% Cette mission vous intéresse, alors n'hésitez pas à déposer votre lettre de candidature accompagnée d'un CV par courriel : service-rh@mairiecosnesurloire.fr
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail le samedi
Travail en horaires décalés
Travail en horaires fractionnés
Travail les week-ends et jours fériés - Conditions de travail
-
Au domicile d'un particulier
Déplacements professionnels
En contact avec du public - Salaire
- Voir descriptif de rémunération dans l'offre
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Collecter et analyser des données, des informationsCette compétence est indispensable
- Gérer des plannings de collecteCette compétence est indispensable
- Lecture de plan urbainCette compétence est indispensable
- Lois sur la protection de la vie privéeCette compétence est indispensable
- Respecter la confidentialité des informationsCette compétence est indispensable
- Respecter les horaires et itinéraires prévusCette compétence est indispensable
- Réglementation de la protection des données (RGPD)Cette compétence est indispensable
- S'adapter à son interlocuteurCette compétence est indispensable
- Transmettre les résultats d'une enquêteCette compétence est indispensable
- Utiliser les outils numériquesCette compétence est indispensable
- Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE
100 à 199 salariés
Mme Sandrine JAMES
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