Un(e) Adjoint (e) au Responsable des Finances (H/F) 50 - CARENTAN LES MARAIS
Offre n° 200ZBLR
Un(e) Adjoint (e) au Responsable des Finances (H/F)
50 - CARENTAN LES MARAIS - Localiser avec Mappy
Publié le 01 décembre 2025
Vous êtes à la recherche d'un nouveau projet professionnel ! Rejoignez-notre équipe dynamique et engagée, Votre mission sera de participer à la définition des orientations budgétaires de la collectivité et d'en assurer la bonne exécution. Vous aurez la responsabilité de : - Participer à l'élaboration des budgets, - Mettre en application les procédures comptables, - Coordonner les procédures budgétaires règlementaires avec les services gestionnaires, - Suivre l'exécution du budget avec la mise en place d'indicateurs et de tableaux de bord, - Apporter aide et conseils à la Direction et aux services, - Procéder aux opérations de fin d'exercice, - Concevoir des procédures, rédiger des documents administratifs et comptables - Assurer le fonctionnement et la continuité du service en l'absence du responsable Vous serez en relation avec : - Les collègues et le responsable du service des finances, - Les agents du service de gestion comptable de l'Etat, - Les agents et responsables des services de la collectivité - Les élus et le directeur général des services. - Les usagers, les entreprises et les organismes publics Vous maîtrisez les règles de la comptabilité publique et les nomenclatures comptables, Vous avez le sens du travail en équipe avec le respect d'une méthode de travail commune, Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) avec une maîtrise de l'outil informatique, Vous êtes autonome et savez planifier votre travail en fonction des priorités de l'activité tout en tenant compte des délais imposés, Vous savez faire preuve de discrétion, Vous faites preuve d'un relationnel de qualité, avec écoute et capacité d'adaptation, Vous maîtrisez les règles d'expression orale, Vous avez les atouts majeurs pour réussir votre mission au sein de notre collectivité ! Des horaires : 8h30-12h30 et 13h30-17h15 du lundi au vendredi. Une organisation avec un cycle de travail hebdomadaire de 39h et 22 jours d'ARTT. Le télétravail est envisageable en fonction de l'organisation et des nécessités de service Vous adressez votre candidature (CV et lettre de motivation obligatoire) avant le 15 décembre 2025. Si votre candidature est retenue, nous vous contacterons pour vous proposer un entretien en présence du responsable du service, de l'élu référent et de la responsable RH. Le jury de recrutement se tiendra le mardi 16 décembre.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Complémentaire santé
- 1 800 € net /mois (en fonction de votre expérience). Des avantages sociaux : p, adhésion au COS Normand, forfait mobilité durable, prise en charge des frais de transport (70%)
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s) - comptabilité publiqueCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Comptabilité - formation en comptabilité/ finances Cette formation est indispensable
Compétences
- Concevoir et mettre en œuvre les procédures de gestion administrative interne
- Diplôme d'expertise comptable
- Elaborer, suivre et piloter un budget
- Faciliter la collaboration entre les équipes
- Superviser la gestion financière
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
CC DE LA BAIE DU COTENTIN
100 à 199 salariés
- Site internet
- http://www.ccbdc.fr
La Communauté de Communes de la Baie du Cotentin (CCBDC) regroupe 23 communes et compte plus de 23 000 habitants sur un territoire à proximité des zones urbaines de Caen, Cherbourg et Saint-Lô. Collectivement nous organisons et mettons en oeuvre les activités dont la collectivité a la compétence dans les domaines aussi riches et variés que la restauration scolaire, l'environnement, l'enfance et la jeunesse, le tourisme, le développement territorial, la musique ....
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