Au sein d'un établissement d'accueil du jeune enfant, vous participerez à l'accueil de chaque enfant et de sa famille dans le respect de son individualité et du projet pédagogique. Vous veillerez à la sécurité affective, psychique et physique des enfants dont vous avez la responsabilité. Missions (Activités et tâches) Validation et suivi des protocoles sanitaires: Assurer la validation et le suivi des protocoles sanitaires, et être le référent santé de la structure. Soins d'hygiène et de confort: Effectuer les soins d'hygiène et de confort aux enfants, veiller à leur bien-être quotidien. Prise en charge éducative: Assurer une prise en charge éducative des enfants et de leur famille, incluant l'administration des traitements médicamenteux. Soutien pédagogique: Accompagner et soutenir l'équipe dans ses réflexions pédagogiques, proposer et animer des activités adaptées aux enfants. Accueil des enfants et des familles: Accueillir les enfants et leurs familles, garantir un environnement sécurisant et bienveillant. Suivi des régimes alimentaires: Veiller au régime alimentaire des enfants et à leur bon développement psycho-affectif. Observation et animation: Observer les enfants dans leur globalité, proposer des animations et des actions spécifiques en lien avec la formation initiale. Prévention et éducation à la santé: Mettre en place des actions de prévention à destination des enfants et des parents. Relais entre équipe et direction: Faire le lien entre l'équipe et la direction, garantir le respect du projet pédagogique. Profil Diplôme: Diplôme d'État d'Infirmier (DEI) obligatoire. Expérience Une expérience similaire en structure petite enfance est souhaitée. /débutants sont acceptés. Compétences : Maitrise de la réglementation petite enfance. Connaissance approfondie du développement du jeune enfant et des soins d'hygiène et de confort. Capacité à proposer et animer des activités pédagogiques. Bonnes compétences en communication et en relation d'aide. Sens des responsabilités et de l'organisation. Qualités Personnelles : Patience et bienveillance. Dynamisme et créativité. Sens de l'observation et de l'écoute. Esprit d'initiative et autonomie. Avantages sociaux Plan d'épargne entreprise Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique Action Logement Mutuelle et prévoyance Plan de développement des compétences Qui sommes-nous ? La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !