Offre n° 200ZZGW
Commercial BtoB (H/F)
Grand Est
Actualisé le 02 décembre 2025
Entretenir et de développer le portefeuille clients assurant la promotion des produits et des services Principales missions ou activités : Assurer le développement du portefeuille clients Réaliser les rendez-vous clients et prospects Analyser les besoins et réaliser les devis Répondre aux appels d'offre Participer à l'élaboration des cahiers des charges techniques Mener les négociations jusqu'au suivi de la commande et la facturation Prospecter (téléphonique, physique, emailing, salon, .) Assurer un reporting quotidien sur les outils dédiés Responsabilités et autonomie : Respecter la stratégie commerciale définie et ses méthodologies Assurer une interface permanente auprès des clients afin de s'assurer leur satisfaction S'assurer de la pérennité des contrats de maintenance Remonter toutes les informations utiles au maintien d'une relation de qualité Recueillir toute information visant à développer l'activité commerciale Assurer une veille d'information sur son marché et la concurrence Connaissances / compétences professionnelles spécifiques : Formation commerciale Aptitude à la négociation Aisance relationnelle Connaissances Pack office Permis de conduire B Rigueur /organisation rémunération de 24k€ annuel + plan de commissionnement annuel avec un versement de prime mensuel. (Objectif sur le CA).
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2060.00 Euros sur 12 mois
- Primes
- Titres restaurant / Prime de panier
- plan de commissionnement annuel avec un versement de prime mensuel
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Négociation commerciale
Compétences
- Elaborer une stratégie commerciale
- Elaborer, adapter une proposition commerciale
- Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Réparation de machines et équipements mécaniques
Employeur
AIR REFRESHING CONTROL
20 à 49 salariés
ARECO : une Food Tech française L'expert et le Leader Mondial des solutions personnalisées et intelligentes qui permettent de mieux valoriser et gérer les rayons de produits frais tout en réduisant le gâchis alimentaire
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