Descriptif du poste: Dans le cadre d'un remplacement, notre client recrute un RRH généraliste avec un rôle central et stratégique. En qualité de Responsable Ressources Humaines H/F en CDI, vos missions sont les suivantes : * Piloter la gestion RH de plusieurs structures (4 entités) représentant environ 400 salariés mensuels et jusqu'à 700 à l'année. * Superviser la paie et garantir sa conformité (variables, contrôle, réglementation). * Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, disciplinaire, courriers, suivi RH). * Produire et suivre les tableaux de bord RH et indicateurs de performance. * Être garant du respect du droit du travail et accompagner la direction dans les décisions RH. * Gérer et animer le dialogue social avec les partenaires sociaux (enjeu majeur du poste). * Manager une équipe RH composée de 2 adjointes et 1 alternant(e). * Accompagner les opérationnels et la direction dans les problématiques RH quotidiennes. * Participer à la vie du magasin : présence terrain, participation aux inventaires, appui ponctuel en exploitation si nécessaire. Profil recherché: En qualité de Responsable Ressources Humaines H/F en CDI, notre client recherche : * Formation en ressources humaines ou droit social. * Expérience confirmée sur un poste généraliste RH avec forte autonomie. * Excellente maîtrise du droit du travail et de la paie. * Expérience en dialogue social indispensable (relations IRP / syndicats). * Capacité à gérer un environnement exigeant avec un volume de collaborateurs important. * Leadership, adaptabilité et forte capacité de travail. * Profil dynamique, engagé et orienté terrain. * Ouverture d'esprit : profils hors grande distribution appréciés. Conditions : * Statut : Cadre au forfait jours * Rémunération : 45 000 € à 55 000 € brut annuel (selon profil) * Organisation : travail le samedi + astreinte/présence hebdomadaire ou bihebdomadaire * Contraintes : présence requise sur les périodes fortes (dont fin d'année, pas de congés à Noël) * Poste à fortes responsabilités avec autonomie et confiance * Environnement dynamique avec forte implication opérationnelle