Poste à pourvoir au 02/02/2026 CV + lettre de motivation Au sein de la Direction des études et de la vie étudiante, vos missions seront : - Accompagner le parcours et l'insertion professionnelle des étudiants ingénieurs, vétérinaires et en BTSA de leur entrée en formation jusqu'à leur insertion et 5 ans après la diplomation (stages, alternance, emploi) - Concevoir et animer des actions collectives à portée éducative ou d'insertion, avec des partenaires et / ou avec les autres professionnels - Produire et exploiter des études statistiques sur l'insertion professionnelle en lien avec les observatoires existants Télétravail : 1 jour par semaine maximum Activités principales : 1- Dans le domaine de l'insertion (75 % du temps) - Conseiller et accompagner les étudiants de l'entrée en formation jusqu'à l'insertion professionnelle et 5 ans après la diplomation Présentation aux étudiants ingénieurs et vétérinaires : Concevoir et animer des actions collectives à portée éducative ou d'insertion, avec des partenaires et/ou avec les autres professionnels (cours CV, LM, accompagnement au projet professionnel). Volume 90h de face à face étudiant annuel. Suivi de l'insertion des diplômés Produire et exploiter des études statistiques sur l'insertion professionnelle Mise à jour permanente et régulière de la base de données des anciens diplômés - Co-organiser des événements externes et/ou internes en lien avec l'insertion des étudiants : forum des métiers ERAS et forum horizons sur les métiers vétérinaires ; organisation de visites d'entreprises ou de visites de salons. - Gestion de la plateforme Career center d'Oniris (offres de stages et emploi) Prospecter pour collecter la taxe d'apprentissage/rapport taxe d'apprentissage en lien avec le directeur de cabinet en charge des partenariats : envoi de mailing, co-élaboration de la brochure taxe d'apprentissage - Préparation et participation aux conseils de perfectionnement en lien avec le directeur des formations - Accompagnement des maîtres de stage lors de leurs visite des plateformes lors des soutenances 2- Dans le domaine de la qualité (25% du temps) - Assurer le suivi de la mise en œuvre du système qualité dans le domaine de la formation vétérinaire et ingénieure - Evaluer et proposer des améliorations en lien avec les responsables des services de formation : suivi des dysfonctionnements de la structure (réclamations, recours, fiches de signalement.) et gestion (identification, analyse des causes, mise en place d'actions spécifiques) - Garantir la parfaite coordination et cohérence des réponses aux différentes enquêtes menées auprès de l'établissement dans le domaine de la formation (CTI, Sise.) - Concevoir des outils d'assistance au pilotage (tableau de bord, choix d'indicateurs etc.) - Suivre et communiquer sur les outils de gestion de la qualité (système documentaire, indicateurs.) - Assurer l'animation qualité avec les référents internes Savoir être : - Sens des relations humaines, capacités d'écoute et de dialogue envers les étudiants - réactivité, rigueur, diplomatie, persévérance - Respecter règles de confidentialité et de déontologie Savoir faire : - travailler en équipe et en autonomie - alerter et rendre compte à son supérieur hiérarchique - Faire preuve de pédagogie envers les étudiants - Maîtriser l'expression orale, la prise de notes, la rédaction de courriers, de compte-rendu - exploiter des données statistiques - conseiller une personne, un groupe Compétences : - Environnement et réseaux professionnels - Environnement socio-économique - Environnement professionnel de l'enseignement supérieur - Conduire un entretien - Démarche processus - Normes NF EN ISO 9000 :2015 (principes et vocabulaire) et 9001 : 2015 (exigences) « management de la qualité » - Techniques d'audit - Maîtriser les logiciels bureautiques (Word, Excel, Powerpoint), Moodle, bases de données