Besoin émis le 03/12/2025 : Infirmier coordinateur (H/F) en CDI Cadre au forfait jours : 23 repos cadres/an Rémunération : 43 000€ - 50 000€ annuel Contexte du poste : Rejoignez une filière "Personnes âgées & Domicile" axée sur l'inclusion sociale, la qualité de vie au travail et l'épanouissement des résidents et professionnels. La Croix-Rouge française, acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, gère 600 établissements. Le pôle gérontologique de la Haute-Vienne comprend un EHPAD neuf de 75 places, un SSIAD, un Centre de ressources Territorial et une équipe Alzheimer. Notre besoin : Suite à un départ pour rapprochement familial, nous recherchons notre nouvel.le IDEC . Sous la responsabilité de la Directrice et en lien avec le médecin coordonnateur, vous encadrerez et coordonnerez les activités soignantes, assurerez le management de l'équipe (18 aides-soignants, 4 infirmiers - H/F) et optimiserez les ressources. L'EHPAD dispose également d'une maitresse de maison qui assure le suivi logistique et celui de l'équipe d'ASH. L'EHPAD propose des espaces de vie modernes, d'un PASA, d'un bistrot, d'un jardin thérapeutique et d'équipements dédiés au bien-être des salariés. Vous avez pour missions principales : - Encadrement d'équipe : Animation, recrutement, développement des compétences, qualité de vie au travail, avec l'objectif de fédérer les équipes en place grâce à des pratiques managériales adaptées (rituels collectifs et individuels). - Coordination des soins : Élaboration de projets personnalisés des bénéficiaires, organisation & planification des soins, évaluation des besoins pour garantir un accompagnement optimal, élaboration des plannings et gestion des remplacements. - Expertise paramédicale : Accompagnement personnalisé, gestion des dossiers et veille aux bonnes transmissions pour garantir la continuité des soins, promotion de la bientraitance. - Qualité et gestion des risques : Rédaction de protocoles liés aux soins et au circuit du médicament, veille au respect des normes sanitaires, participation aux process d'amélioration continue. - Optimisation des ressources : Identification des besoins en matériels et gestion des stocks sensibilisation des équipes à l'utilisation optimale des ressources, organisation des services (optimisation de l'occupation des places et des lits). Profil recherché : Diplômé(e) en soins infirmiers avec une formation en management, vous avez une expérience solide en poste similaire. Autonome, responsable et doté(e) de compétences managériales, vous savez fédérer une équipe et garantir la qualité des soins. Maîtrise des outils bureautiques requise. Pour témoigner votre intérêt pour l'offre et l'envie de nous rejoindre, merci de compléter dans l'encart lettre de motivation les éléments qui vous poussent à candidater et les compétences déjà développées sur le poste. Les avantages que nous vous proposons : - Compte Épargne Temps, - Evolution de rémunération, - Prime de fin d'année, - Mutuelle avantageuse, - Accompagnement social. La Croix-Rouge française promeut la diversité et l'inclusion, et s'engage pour l'environnement. Rejoignez une équipe motivée dans un EHPAD innovant !