Coordinateur (-trice) de parcours jeunes Émergence 2.0 (H/F) 67 - STRASBOURG
Offre n° 201CFTR
Coordinateur (-trice) de parcours jeunes Émergence 2.0 (H/F)
67 - STRASBOURG - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 décembre 2025
Émergence 2.0 est un projet ambitieux, financé par l'État et porté par un consortium de 8 structures. Il vise à capter, mobiliser et accompagner vers l'emploi et l'autonomie des jeunes en rupture. Vos missions principales - Être un appui au développement opérationnel du projet sur l'ensemble du territoire : en accompagnant les référents ressources dans la mise en œuvre de leurs actions (aller-vers, ateliers, mobilisation), en favorisant l'action du réseau par des actions mutualisés et en participant à la création, à la mutualisation et à l'harmonisation des outils et pratiques ; - Veiller à la cohérence des pratiques conformément au cadre de l'AMI et aux engagements du Consortium ; - Être un appui à l'animation de réseau et à l'animation des comités de suivi avec les Missions Locales ; - Contribuer à la communication du dispositif et à l'organisation d'événements partenariaux. - Veiller à la qualité et à la cohérence des données du projet (dont ABC Visio) et participer à la production de synthèses, analyses et outils de suivi. Votre profil - Connaissance du champ d'intervention (insertion, QPV, jeunesse.) ; - Capacité à travailler en réseau et sens du collectif ; - Capacité d'analyse et adaptabilité aux réalités territoriales et besoins du public ; - Aptitude à co-construire des outils et à harmoniser les pratiques ; - Aisance relationnelle et communication professionnelle ; - Maitrise des outils bureautiques et collaboratifs ; - Sens de l'organisation ; - Polyvalence et autonomie ; - Permis B obligatoire. Vous avez envie d'animer un réseau engagé autour de la jeunesse ? Nous attendons votre candidature. Localisation du poste : Strasbourg - Quartier de la Meinau (locaux du siège de l'Association l'Atelier) + déplacement à prévoir sur le département. Contrat : CDD 12 mois - Temps plein Statut : technicien Salaire : 2900 € brut mensuel (34 800 € brut annuel) Horaire : du lundi au vendredi de 9h00 à 12h30 et de 13h30 à 17h00 Télétravail possible 1 jour par semaine Avantages : mutuelle (socle de base) prise en charge à 100 %, titres restaurants & prévoyance
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Possibilité de télétravail
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2900.0 Euros sur 12.0 mois
- CSE
- Complémentaire santé
- Titres restaurant / Prime de panier
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Formations
- Bac+2 ou équivalents Conseil insertion professionnelle Cette formation est indispensable
- Bac+2 ou équivalents Accompagnement vers emploi Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner et soutenir les personnes dans leurs actions et leur évolution
- Caractéristiques socio-culturelles des publics
- Définir des ressources pédagogiques
- Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée
- Faciliter la résolution de questions et démarches administratives
- Organiser le travail d'une équipe
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Inspirer, donner du sens
- Faire preuve d'autonomie
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Employeur
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