Coordinateur de parcours en santé (H/F)

Coordinateur de parcours en santé (H/F) 50 - CHERBOURG EN COTENTIN

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Offre n° 201CFVY
Coordinateur de parcours en santé (H/F)

50 - CHERBOURG EN COTENTIN - Localiser avec Mappy

Actualisé le 04 décembre 2025

Association venant en appui des professionnels sanitaires, sociaux et médico-sociaux, le DAC du Cotentin recrute un(e) coordinateur(trice) de parcours pour une prise de poste en janvier 2026. Profil : DE Assistant de service social, éducateur spécialisé, infirmier, psychologue, ergothérapeute ou diplômé d'ingénierie dans le secteur social et médico-social. Dans une équipe de 10 personnes. Il/elle devra travailler, en appui des acteurs médico-sociaux du territoire du Cotentin en accompagnant les patients dans leurs parcours de soins Il/elle sera chargé(e) de travailler en équipe et de prendre en charge des situations complexes au contact direct des patients à domicile. Ses missions principales seront : 1) Informer et conseiller les professionnels dans les ressources médico-sociales du Cotentin ; 2) Réaliser les évaluations multidimensionnelles des besoins des patients ainsi que leurs projets individuels d'accompagnement ; 2) Coordonner les projets d'accompagnement autour des patients et des professionnels du cercle de soins ; 3) Animer des concertations pluri-professionnelles et le réseau de professionnels du DAC. Les déplacements sont quotidiens sur le secteur de l'agglomération du Cotentin via une voiture de fonction. Prévoyance collective 12 RTT

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
37H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2828.0 Euros sur 12.0 mois
  • Véhicule
  • Complémentaire santé
Déplacements
Déplacements : Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

  • 6 MoisCette expérience est indispensable

Formations

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Assistance service social - DE Assistant de service social
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - DE Infirmier

Compétences

  • Capacité d'évaluation des situations complexesCette compétence est indispensable
  • Connaitre les acteurs sanitaires et sociauxCette compétence est indispensable
  • Connaitre les problématiques de parcours sanitaireCette compétence est indispensable
  • Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la familleCette compétence est indispensable
  • Gestion des situations d'urgence sanitaireCette compétence est indispensable
  • Maitrise des écrits professionnels et plans d'aideCette compétence est indispensable
  • Orienter une personne vers des partenaires relaisCette compétence est indispensable

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

DAC du Cotentin


Mme Coline Lecanu

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