Conseiller/ère filières laitières (H/F) 37 - Indre et Loire
Offre n° 201DCQB
Conseiller/ère filières laitières (H/F)
37 - Indre et Loire
Actualisé le 04 décembre 2025
Vous êtes passionné/e par le monde de l'élevage, et vous souhaitez vous investir auprès des éleveurs dans la mise en place et la conduite de leurs stratégies de développement ? Vous aimez le terrain, le conseil et l'innovation ? Rejoignez notre équipe et donnez du sens à votre métier ! Votre mission Au sein d'une équipe dynamique de 10 conseillers techniques, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des exploitants agricoles. Vous contribuerez à la construction et à la diffusion de références technico-économiques, notamment dans le réseau Inosys pour la filière caprine. En élevage de bovins et de caprins lait, vous proposerez des solutions personnalisées pour optimiser la production, la nutrition en prenant en compte les contraintes économiques, techniques et environnementales. Vous aurez à cœur de suivre les performances de vos éleveurs et de bâtir avec eux des plans d'actions pour améliorer les indicateurs. Vous serez également amené/e à animer un groupe d'éleveurs sur les bonnes pratiques environnementales et économiques et à réaliser des diagnostics et à proposer des formations sur ces thèmes. Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Vous êtes doté/e d'une aisance relationnelle certaine et êtes à l'aise pour créer des relations de confiance et de proximité avec des agriculteurs. Vous assurez le suivi des références économiques locales et dans le réseau Inosys pour la filière caprine. Vous réaliserez des conseils en élevage sur la production laitière caprine et bovins lait. Nous vous proposerons un parcours de formation adapté visant une montée en compétences sur les différentes thématiques ; vous serez accompagné/e par des conseillers et conseillères expérimenté/es, en local et dans le cadre de nos partenariats Capavenir et Union Elevage. Pourquoi nous rejoindre ? - Date de prise de poste : dès que possible - 31K€ à 35 K€ brut annuel selon expérience Avantages : - Véhicule de service - Ordinateur portable & smartphone - Mutuelle prise en charge à 60%
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Selon profil
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Méthodes d'élevage
- Techniques culturales
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Activités de soutien à la production animale
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