La résidence « Les Hêtres » recrute : Un(e) Infirmier(ère) coordinateur(trice) - Poste à temps plein - Par voie statutaire ou en Contrat à Durée Indéterminée (CDI). - A pourvoir dès que possible Etablissement dynamique et bienveillant, la Résidence « Les hêtres » accueille 170 résidents et présente une offre de services diversifiée : hébergement classique, accueil de jour, PASA, deux UVP, une UHR (en projet) ; elle dispose également d'un SSIAD d'une capacité de 35 places. Nous recherchons un infirmier coordonnateur (H/F) pour compléter notre équipe d'encadrement et développer des projets dédiés à l'amélioration de la qualité de vie des personnes accueillies. La résidence « Les Hêtres » est un établissement de la Fonction Publique Hospitalière situé en campagne (parking aisé), à FAULX, au nord de NANCY, à 6 km de l'A31 et du contournement nord-est de Nancy. Description du poste Sous la responsabilité d'un cadre de santé, au sein d'une équipe de 3 infirmiers coordinateurs, vous assurez les missions suivantes, en étroite collaboration avec le médecin coordonnateur : - Responsable du secteur des unités de vie protégées et de l'équipe de nuit - Accompagnement de l'ouverture d'une unité d'hébergement renforcée - Garantie et suivi des projets de soins des résidents - Contrôle et suivi de la qualité des soins en fonction des protocoles en vigueur - Management des équipes - Réalisation des plannings de travail - Collaboration avec les l'équipe pluridisciplinaire familles, partenaires et professionnels de santé - Missions transversales au sein de l'équipe d'encadrement soignante - Participation au CODIR élargi avec l'ensemble de l'équipe encadrante Vous assurez vos missions du lundi au vendredi, de 9h à 17h et participez au roulement des astreintes avec vos différents collègues. Statut : fonctionnaire par voie de mutation, ou contractuel de la Fonction Publique Hospitalière. Salaire selon ancienneté / expérience. Diplôme et formation : - Infirmier(ère) Diplômé(e) d'Etat - Formation infirmier coordinateur en EHPAD souhaitée - Expérience médico-sociale et formation au management souhaitées Aptitudes nécessaires : - Aptitude à la communication et au traitement de l'information - Excellent sens de l'organisation - Aptitude à la résolution de problème, à l'arbitrage et à la négociation - Aptitude à la prise de décision et au positionnement - Aptitude au leadership : motiver, former, aider. - Aptitude à mettre en œuvre un management par projet et par objectif - Aptitude à développer un management responsabilisant en équipe pluridisciplinaire - Aptitudes entrepreneuriales : changement dans les organisations, créativité, innovations. Rémunération à convenir en fonction de l'ancienneté et de l'expérience. Avantages : - Restaurant d'entreprise - 15 RTT Horaires : - Du lundi au vendredi - Travail en journée, 37 h 30 hebdomadaires