Référent(e) pédagogique en Centre de Formation (H/F) 71 - MACON
Offre n° 201FPHJ
Référent(e) pédagogique en Centre de Formation (H/F)
71 - MACON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 décembre 2025
Envie de jouer un rôle clé dans la réussite des apprenants et la qualité de nos formations ? Rejoignez Groupe Alternance Mâcon en tant que Référent(e) Pédagogique ! Rattaché(e) au Responsable, vous contribuez au suivi pédagogique, à la coordination des formations diplômantes et au lien entreprise-centre. Vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe pédagogique et administrative afin de garantir une expérience apprenant optimale. Vos missions : - Assurer le suivi en entreprise des apprenants, par une visite au moins semestrielle auprès des tuteurs. - Effectuer le suivi en formation : entretiens, débriefings, accompagnements individualisés. - Établir les documents pédagogiques : bulletins semestriels, documents de formation, comptes rendus, etc. - Veiller au respect des référentiels des formations diplômantes. - Contribuer à la coordination pédagogique en lien avec le Responsable et les autres référents. - Participer aux tâches administratives de suivi : gestion des absences, retards, dossiers apprenants. - Assurer un reporting grâce aux outils mis à disposition. Profil recherché : - Expérience significative en tant que formateur/trice ou dans le secteur de la formation professionnelle. - Connaissance du fonctionnement des entreprises et de l'accompagnement des apprentis. - Sens du service, posture professionnelle, autonomie et esprit d'équipe. Comment postuler : Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation Rejoignez-nous pour contribuer à l'épanouissement des alternants et à l'amélioration continue de notre établissement !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros à 14.93 Euros
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents - Commerce / Vente / Administratif
Compétences
- Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissancesCette compétence est indispensable
- Concevoir des supports de formationCette compétence est indispensable
- Informer sur les modalités de validation de la formationCette compétence est indispensable
- Assurer le suivi administratif des formations
- Concevoir des modules de formation
- Planification de sessions de formation
- Techniques d'animation de groupe
- Utilisation de plateformes d'apprentissage en ligne
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Employeur
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