L'éducateur-trice spécialisé-e soutient les personnes accueillies dans la reconstruction progressive de repères sociaux, dans l'accès aux soins, aux droits fondamentaux et dans la réduction des risques liés à la vie en rue. Il/elle favorise l'accroche, le maintien dans l'établissement et l'amélioration globale de la qualité de vie. . Missions principales: . Accueil et accroche - Accueillir sans jugement, instaurer une relation de confiance. - Identifier les besoins immédiats (sécurisation, hygiène, alimentation, santé). - Mettre en place un cadre souple et sécurisant, adapté aux parcours de rupture. Accompagnement éducatif individualisé - Construire un lien progressif et travailler la stabilisation. - Soutenir l'accès aux droits (identité, hébergement, ressources, couverture santé). - Accompagner dans les démarches administratives, médicales ou sociales en tenant compte de l'ambivalence ou des refus. - Travailler la reprise d'autonomie dans les actes du quotidien (hygiène, repas, emploi du temps). - Ajuster l'accompagnement en fonction de l'état psychique, addictologique ou somatique. . Travail autour des soins et de la réduction des risques - Favoriser l'accès aux soins médicaux, psychiatriques et addictologiques. - Assurer le lien avec les intervenants médicaux (CAARUD, équipes mobiles, etc.) - Mettre en œuvre des actions de réduction des risques (information, orientation). - Prévenir les situations d'urgence. Animation de la vie collective - Participer au maintien d'un cadre de vie apaisé. - Proposer des activités adaptées : ateliers repas, sorties, ateliers occupationnels, jardin, médiations, etc. - Soutenir la dynamique de groupe, tout en respectant les rythmes de chacun. . Travail d'équipe et partenariats - Participer aux réunions hebdomadaires, synthèses et analyses de pratiques. - Contribuer à l'élaboration et à la mise à jour des projets. - Collaborer avec l'ensemble des partenaires sociaux, sanitaires, judiciaires. - Travailler en binôme avec les autres professionnels de l'établissement pour garantir la continuité de l'accompagnement. . Gestion administrative et suivi - Rédiger les transmissions, notes sociales, évaluations, bilans. - Assurer la traçabilité des interventions dans les outils internes / SI. - Participer à l'adaptation des protocoles, du règlement de fonctionnement et des projets de service.