Agent / Agente de service hospitalier (H/F)

Agent / Agente de service hospitalier (H/F) 38 - GIERES

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Offre n° 201FYTW
Agent / Agente de service hospitalier (H/F)

38 - GIERES - Localiser avec Mappy

Publié le 05 décembre 2025

- CDI à temps partiel - CDD à temps plein Lieu : Gières (Isère) - Bâtiment neuf et moderne ________________________________________ À propos de nous : Notre EHPAD, rattaché à l'association à but non lucratif ORSAC, accueille des personnes âgées dépendantes et des personnes handicapées vieillissantes dans un cadre chaleureux et sécurisé. Nous venons d'intégrer un bâtiment moderne, pensé pour le confort et la qualité de vie des résidents. ________________________________________ Vos missions : - Assurer le bionettoyage des chambres, des espaces communs et des sanitaires dans le respect des protocoles d'hygiène et de prévention des infections - Participer à la distribution des petits déjeuners et veiller à la propreté des zones de restauration - Contribuer à la sécurité et au bien-être des résidents en maintenant un environnement sain - Collaborer avec l'équipe soignante pour garantir la qualité des prestations ________________________________________ Compétences clés : Techniques : - Maîtrise des protocoles de bionettoyage et des règles d'hygiène hospitalière - Connaissance des produits et matériels adaptés à la désinfection Savoir-être : - Respect et bienveillance envers les personnes âgées et handicapées - Discrétion, patience et sens du service - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Rigueur et organisation dans l'exécution des tâches ________________________________________ Horaires de travail : - Temps partiel (CDI) : horaires en journée, répartis selon un planning fixe ou tournant - Temps plein (CDD) : horaires en journée, avec possibilité de travail le week-end selon roulement ________________________________________ Nous offrons : - Un cadre de travail moderne et ergonomique - Une équipe engagée et solidaire - Formations régulières pour renforcer vos compétences en hygiène et prévention - Rémunération selon la

Type de contrat
CDD - 6 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
Travail le samedi
Travail le dimanche
Travail durant les vacances scolaires
Salaire
  • Primes
  • Indemnité transports
  • CSE
  • Restauration
  • Complémentaire santé
  • selon grille CNN 51
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaireCette compétence est indispensable
  • Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyageCette compétence est indispensable
  • Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • Appliquer et respecter les recommandations de dosage des différents produits d'entretien
  • Appliquer les principes du bio-nettoyage
  • Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge
  • Assurer le suivi des stocks et signaler les besoins
  • CAP agent de propreté et d'hygiène
  • Caractéristiques des produits de nettoyage
  • Connaissance de l'écosystème sanitaire, médico-social et social
  • Connaissance des principes de la bientraitance
  • Evacuer et trier des déchets, des produits
  • Maintenir un environnement sécurisé et confortable
  • Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien
  • Normes environnementales relatives au tri des déchets
  • Normes et règles d'hygiène, de propreté et d'asepsie
  • Procéder au tri du linge sale
  • Protocoles de lutte contre les infections nosocomiales
  • Relayer de l'information
  • Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • Règles de confidentialité
  • Savoir alerter en cas de problème
  • Titre professionnel agent de service médico-social
  • Tracer les actions d'hygiène réalisées

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Employeur

ORSAC

20 à 49 salariés

Voir la page employeur

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    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

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    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
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