Référent fonderie (H/F)

Référent fonderie (H/F) 01 - MONTMERLE SUR SAONE

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Offre n° 201GRPY
Référent fonderie (H/F)

01 - MONTMERLE SUR SAONE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 08 décembre 2025

les savoir-faire suivants : Fonderie Aluminium Coquille Gravité Fonderie Aluminium Basse Pression Fonderie Aluminium Sous Pression Usinage de petites, moyennes et grandes séries sur différents matériaux Peinture Assemblage & finition Contrôle qualité & robotisation Prototypage rapide (Impression 3D Sable) Quel sera votre challenge ? Préparer les peintures et procédés spéciaux (masticage, joint, antidérapant, etc.) suivant les fiches techniques et modes opératoires. Préparer et régler les matériels d'application (cabines, fours, pistolets, pompes, consoles, etc.). Appliquer et remplir les Ordres de Fabrication ou de Reprise. Lire un plan. Vérifier visuellement les pièces à traiter (défauts, aspects, propreté, épargnes, etc.). Vérifier la propreté du pistolet et des systèmes d'accroche. Préparer (égrenage, soufflage, etc.) les pièces avant peinture. Appliquer les peintures et les procédés spéciaux en respectant les gammes opératoires. Contrôler la pièce après application suivant les spécifications demandées et les exigences clients. Effectuer des reprises et retouches lorsque nécessaire. Nettoyer et entretenir les matériels d'application (cabines, fours, pistolets, pompes, consoles, etc.). Manipuler, ranger et stocker les produits et déchets suivant les règles. Effectuer des tâches de manutention. Savoir et Savoir-faire : Savoir peindre dans les règles de l'art. Connaître et maîtriser les équipements de production. Connaître les différents types de peintures et procédés spéciaux. Comprendre les fiches techniques des produits et préparer des mélanges. Savoir lire un plan et un ordre de fabrication. Savoir cuire ou étuver des pièces. Maîtriser les techniques de retouche. Savoir poncer, égrener et reprendre des pièces. Savoir Être : Satisfaction client. Culture du résultat. Esprit d'équipe. Professionnalisme. Respect. Autonomie. Rigueur. Respect des consignes orales et écrites. Être force de proposition. Polyvalence et poly-compétence. Pourquoi venir chez SAB ? Environnement innovant où chaque collaborateur est proactif dans le processus de son secteur. Entreprise engagée pour la sécurité de ses collaborateurs. Démarche d'amélioration continue. Engagement RSE. Possibilités d'évolution. Prime de cooptation au montant évolutif selon le niveau du profil proposé.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • CSE
  • A négocier
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • 5 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Connaisances des techniques de noyautageCette compétence est indispensable
  • Connaissance des processus de production industrielleCette compétence est indispensable
  • Expérience en parachèvementCette compétence est indispensable
  • Maitrise des procédés de fonderieCette compétence est indispensable
  • Gestion de projets industriels
  • Connaissances des normes IATF 16949 et ISO
  • Maitrise des outils CAO

Langue

  • Anglais

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Etre force de proposition

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Activités des sociétés holding

Employeur

GROUPE SAB - GROUPE SAB ENGINEERING

6 à 9 salariés

Site internet
https://groupe-sab.fr/le-groupe-sab/

Le Groupe SAB est un groupe industriel familial spécialisé dans l'usinage de pièces complexes. Depuis 1990, nous avons acquis des compétences en fonderie, ce qui nous permet d'offrir une prestation globale regroupant la fonderie, l'usinage, la peinture industrielle et l'assemblage. Avec plus de 500 collaborateurs, nous vous faisons bénéficier de notre expertise, de la phase développement jusqu'à l'industrialisation Mme Sara DESCHAMPS

Voir la page employeur

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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