Recrutement d'un chef d'équipe compost et quai de transfert (H/F) Gestion des déchets et assimilés Service Gestion et Valorisation des Déchets TYPE DE RECRUTEMENT Titulaire de la Fonction Publique ou à défaut contractuel DATE DE PRISE DE POSTE Dès que possible MISSIONS PRINCIPALES Assurer l'organisation et la gestion du compostage partagé et entretien des espaces verts (80 %) Animation d'une équipe de 4 agents afin d'assurer : - Le suivi technique des sites de compostage partagé : relevés informatisés, brassage à l'aide d'outils électroportatifs, gestion de la maturation, réapprovisionnement en broyat, arrosage, réparations des bacs - La collecte mécanisée du pré-compost lorsque nécessaire - La gestion technique de la micro-plateforme de compostage du quai de transfert : suivi des andains (températures, maturation), gestion du caisson d'hygiénisation - L'entretien des espaces verts des sites du service - Suivi de la location et de la maintenance des matériels en lien avec le chef d'équipe maintenance du service Gestion globale du quai de transfert (20 %) - Accueil des camions de collecte et organisation des vidages pour optimiser le remplissage des semi-remorques (OM et multi matériaux) - Contrôle et rappel des consignes de sécurité, coordination des activités simultanées sur le site - Entretien et nettoyage du quai En qualité de chef d'équipe vous assurez une présence de terrain sur toutes ces missions et êtes notamment chargé de : - Planifier, répartir et contrôler les tâches - Garantir le respect des règles de sécurité et d'hygiène, notamment pour l'utilisation et l'entretien des matériels - Assurer le reporting auprès du responsable d'exploitation PROFIL RECHERCHE - Formation de Guide ou Maître Composteur, ou solide expérience dans le domaine - Bonne connaissance du territoire et des enjeux liés à la gestion des déchets appréciée - Autonomie, capacité de travail en équipe, connaissance des règles de sécurité et aptitudes à l'encadrement - Compétences manuelles, goût pour le bricolage et maîtrise des outils courants (perceuse, scie, disqueuse.) - Sens du service public, aisance relationnelle et capacité à orienter les usagers - Permis B indispensable, Permis PL et CACES R490 appréciés, expérience souhaitée en conduite - CACES R482 catégorie F requis (acquis ou à acquérir en cours d'emploi) CONDITIONS D'EXERCICE - Temps de travail : 35H - Lieu : Pont La Lame et actions sur l'ensemble du territoire de la collectivité - Travail parfois physique et effectué principalement en extérieur CONDITIONS DE RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES - Rémunération statutaire selon profil + primes mensuelles (à partir de 1850€ nets) - Primes annuelles - Participation employeur mutuelle et prévoyance - Prestations sociales CNAS et adhésion possible à l'association du personnel (offres locales et tarifs réduits) DATE LIMITE DE CANDIDATURE VENDREDI 16 JANVIER