Agent social de jour H/F 72 - CHAMPFLEUR
Offre n° 201KPSS
Agent social de jour H/F
72 - CHAMPFLEUR - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 décembre 2025
Mission du poste : Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne, dans le respect de leur choix de vie, de leur rythme et de leur dignité, en vue de maintenir, restaurer et/ou stimuler leur autonomie, dans le respect du projet d'établissement, de la démarche qualité et des fiches de taches, en collaboration avec les infirmiers, aides-soignants et sous l'autorité du Cadre de santé. ACTIVITES PRINCIPALES Relationnel et transmission : - Participer à l'accueil, à l'intégration des nouveaux résidents, à l'accompagnement avec les autres intervenants dans le respect de leur fonction - Participer aux transmissions écrites et orales : transmettre tout changement de comportement du résident, participer aux réunions d'équipe et participer à l'intégration de nouveau personnel, stagiaires. - Participer à l'élaboration du projet personnalisé, du plan de soins et de l'évolution de ce dernier en collaboration avec les aides-soignants Hygiène : - Mettre en œuvre les soins d'hygiène, de confort et de propreté, afin d'assurer le bon déroulement des actes de la vie quotidienne du résident : toilette, habillage en s'adaptant à la dépendance évolutive des résidents, déplacement, repas, lever, coucher, rééducation, continence, réfection des lits. - Gérer le linge des résidents : trier, ranger, habiller, maintenir en état et adapter à l'évolution du résident. Restauration (dans le respect de la réglementation) : - Respecter le rythme des prises alimentaires, le choix alimentaire du résident - Organiser le bon déroulement des repas en salle de restaurant et/ou en chambre - Réceptionner les repas, dresser la table, accueillir et installer les résidents et les visiteurs, proposer des aides adaptées à la dépendance Animation / Accompagnement : - Favoriser l'accomplissement des actes de la vie courante dans le respect des rituels des résidents - Participer au projet d'animation : susciter l'intérêt des résidents pour les animations, y participer Sécurité et prévention : - Veiller à la sécurité des résidents et faire face aux situations d'urgence Nettoyage : - Nettoyer les espaces collectifs et privatifs dans le respect des protocoles en vigueur Compétences techniques: - Connaissance des pathologies de la personne âgée. - Maîtrise de l'outil informatique. Vous avez le Diplôme d'Etat d'auxiliaire de vie sociale (DEAVS) Travail un week-end sur deux, roulement de travail sur plusieurs semaines. CDD de remplacement pour décembre 2025, avec possibilité de renouvellement sur 2026. Poste à pourvoir dès que possible
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail en horaires décalés
Travail les week-ends et jours fériés - Conditions de travail
-
Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
- Salaire
- Selon grille de la Fonction Publique Territoriale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents Travail social - DEAVS ou équivalent Cette formation est indispensable
Compétences
- Capacité relationnelle et d’adaptationCette compétence est indispensable
- Discrétion et respect de la confidentialitéCette compétence est indispensable
- Expression orale et écriteCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
MAISON DE RETRAITE "LES LYS"
20 à 49 salariés
Mme Aurélie LEGUET
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