Serveur / Serveuse petit déjeuner (H/F)

Serveur / Serveuse petit déjeuner (H/F) 13 - CASSIS

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Offre n° 201LJRJ
Serveur / Serveuse petit déjeuner (H/F)

13 - CASSIS - Localiser avec Mappy

Actualisé le 12 décembre 2025

Recherche pour la saison 2026 d'un(e) serveur(se) petit déjeuner. Poste à pourvoir : Contrat saisonnier du 25 mars au 2 novembre 2026, Amplitude horaire de 7h30 à 14h. Poste non logé Missions principales : - Préparer et dresser la salle du petit déjeuner - Accueillir les clients et assurer le service en salle et en chambre. - Réapprovisionner le buffet, salle et office. - Travailler en coordination avec la réception - Débarrasser, ranger et veiller à la propreté de la vaisselle et des espaces - Gérer les inventaires, vérifier les livraisons et participer aux commandes - Contribuer à la qualité du service et à la satisfaction client - Assurer le nettoyage des parties communes et des sanitaires - Gestions des consommations du bar - Contribuer à l'organisation et au rangement des espaces F&B - Le poste s'effectue en autonomie, dans un environnement calme et bien organisé. - Profil recherché : - Maitrise des langues étrangères et au minimum l'anglais - Sens du service client, fiabilité et esprit d'initiative. **Une première expérience en restauration est appréciée.**

Type de contrat
Saisonnier - 7 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
Travail en journée
Travail le dimanche
Travail le samedi
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1912.87 Euros à 1912.88 Euros sur 12.0 mois
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Complémentaire santé
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • 6 MoisCette expérience est indispensable

Formation

  • CAP, BEP et équivalents Hôtellerie restauration

Compétences

  • Excellent relationnel et bonne communicationCette compétence est indispensable
  • Accueillir le client et l'installerCette compétence est indispensable
  • Maîtrise des outils informatiquesCette compétence est indispensable
  • Réaliser la mise en place de la salle et de l'officeCette compétence est indispensable
  • CAP commercialisation et services en hôtel-café-restaurant
  • Effectuer le service des plats à table
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • Maintenir une communication claire et professionnelle
  • Participer à la gestion des stocks de nourriture et de boissons
  • Préparer des boissons chaudes ou froides
  • Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
  • Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • Veiller à la présentation soignée des plats

Langue

  • AnglaisCette langue est indispensable

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de contrôle de soi
  • Avoir le sens du service

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire

Employeur

LES JARDINS DU CAMPANILE

3 à 5 salariés


M. Guillaume RONCIN- CLAUDOT

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