Directeur(trice) Mission Locale du Bassin d'Emploi de Besancon (H/F)

Directeur(trice) Mission Locale du Bassin d'Emploi de Besancon (H/F) 25 - BESANCON

Offre n° 201LRNS
Directeur(trice) Mission Locale du Bassin d'Emploi de Besancon (H/F)

25 - BESANCON - Localiser avec Mappy

Actualisé le 11 décembre 2025

La Mission Locale du Bassin d'Emploi de Besançon a pour objectif d'accompagner les 16 à 25 ans dans leur insertion sociale et professionnelle ; son offre de services en direction des jeunes du territoire s'appuie sur une démarche globale (accès à l'emploi, à la formation, mobilité, logement, santé, accès à la culture et aux loisirs, .). L'association compte un peu plus de 50 salariés et développe son activité à travers deux sites principaux d'activités sur Besançon et 12 autres antennes ou permanences réparties sur le bassin d'emploi. La mission locale accompagne chaque année aux environs de 3500 jeunes différents. La Mission locale recherche son(sa) Directeur(trice) dont les missions principales s'articuleront autour - Du pilotage stratégique et organisationnelle de l'association - De la représentation de la structure dans différentes instances - De l'élaboration de projets de changements et du pilotage de projets institutionnels - Du pilotage des politiques Ressources humaines et financières, de la sécurisation de l'environnement juridique de l'association - D'une activité partenariale en lien étroit avec la Gouvernance et la Direction adjointe

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
37H30/semaine Travail en journée
Horaires annuels
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 3050.0 Euros à 3100.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
  • Indemnité transports
  • Complémentaire santé
  • Titres restaurant / Prime de panier
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Cette formation est indispensable

Compétences

  • Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
  • Assurer la liaison avec les autorités localesCette compétence est indispensable
  • Connaissance des politiques publiquesCette compétence est indispensable
  • Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinairesCette compétence est indispensable
  • Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisationCette compétence est indispensable
  • Déléguer, responsabiliserCette compétence est indispensable
  • Déterminer des objectifs de performance, suivre les réalisations et identifier les actions correctivesCette compétence est indispensable
  • Evaluer et développer les compétences de ses collaborateursCette compétence est indispensable
  • Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
  • Faciliter et créer les conditions de la coopérationCette compétence est indispensable
  • Gestion budgétaireCette compétence est indispensable
  • Gestion de projetCette compétence est indispensable
  • Gestion des ressources humainesCette compétence est indispensable
  • Législation sociale
  • Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue

Permis

  • BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T)

Savoir-être professionnels

  • Inspirer, donner du sens
  • Faire preuve de leadership
  • Etre force de proposition

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) des activités économiques

Employeur

MISSION LOCALE DU BASSIN D'EMPLOI DE BES

50 à 99 salariés

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