Formateur Juriste-Independant (H/F) 31 - RAMONVILLE ST AGNE
Offre n° 201LXMM
Formateur Juriste-Independant (H/F)
31 - RAMONVILLE ST AGNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 décembre 2025
Acteur de la formation professionnelle en Occitanie, notre centre de formation développe les compétences de ses clients et apprenants en déployant des formations et accompagnements auprès d'entreprises, de salariés mais aussi d'alternants ou encore de personnes en recherche d'emploi ou en reconversion. Nous proposons une démarche intégrée orientée métiers & compétences grâce à une large gamme de formations, une approche diversifiée et des modalités adaptées à tous les besoins : intra, inter, à distance ou mixtes ainsi que des méthodes pédagogiques actives et stimulantes. Description du poste Dans le cadre de la Formation Initiale Obligatoire des Assistants Maternels organisée pour le Conseil Départemental de la Haute-Garonne, nous recherchons un(e) formateur(trice) Juriste pour animer des modules liés au secteur de la petite enfance. Nous proposons une courte introduction à notre entreprise. Vous interviendrez auprès d'un public d'assistants maternels en cours d'agrément, afin de les accompagner dans l'acquisition des compétences indispensables à l'accueil des jeunes enfants au domicile. Missions Animer les cours portant sur : Le cadre législatif et réglementaire de la profession Statut professionnel et cadre juridique du contrat de travail Gestion de la relation contractuelle et administrative Préparer les contenus pédagogiques Évaluer les compétences des apprenants Accompagner et guider les candidats dans leur progression Profil recherché Le formateur intervenant sur la partie juridique devra avoir une expertise des cadres réglementaires applicables en matière d'agrément et de la convention collective des assistants maternels. Formation juridique (Licence / Master en droit). Une connaissance du secteur social, médico-social ou de la petite enfance est un plus. Première expérience en formation appréciée, Aisance pédagogique, bonne communication, capacité à expliquer clairement.
- Type de contrat
-
Profession libérale
Emploi non salarié
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétence
- Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Employeur
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