Offre n° 201LXQW
Bardeur (H/F)
13 - GRAVESON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 décembre 2025
Aquila RH expert du recrutement en CDI, CDD et intérim dans les domaines du BTP, du transport, de la logistique et de l'hôtellerie recherche urgent pour l'un de ses clients Vos missions: Nous recherchons pour une mission en intérim de deux semaines minimum pour l'un de nos clients situé dans le secteur de Barbentane, un monteur charpente métallique (H/F) avec de l'expérience. Cette entreprise est spécialisée dans les structures et les charpentes métalliques. Posséder le CACES Nacelle R486 serait un plus. Pour ce poste vous devez savoir installer des éléments de structures métalliques en effectuant du boulonnage, positionner les différents éléments. Vous savez travailler sur chantier en respectant les règles de sécurité. Vous avez une capacité de vous adapter à un environnement de travail et a une équipe. Départ de l'entreprise le matin, horaires en semaine. Vous avez 1 an d'expérience dans un métier similaire. Salaire selon votre profil professionnel. En tant que collaborateur d'Aquila RH, vous bénéficierez : 10% d'indemnité de fin de mission 10% d'indemnité congés payés Accès à notre partenaire Couleur CE dès la première heure de mission, proposant des avantages billetterie, parcs et loisirs, art et culture Votre profil: Vous avez de l'expérience ans un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de bardeur, vous êtes alaise avec les outils et en hauteur. Vous devez être sérieux(-euse), professionnel(-le) et ponctuel(-le) Maîtrise des techniques de rivetage, de bardage. EPI et Permis B, Caces R486
- Type de contrat
-
Intérim - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 13.0 Euros à 13.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
AQUILA RH
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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