Au sein du pôle vie locale et citoyenne et sous l'autorité de la responsable du service éducation et animation, vous aurez en charge la direction des temps périscolaires au sein d'une des écoles de la commune de QUIMPERLE. FONCTIONS Participer à l'élaboration du projet pédagogique et à sa mise en œuvre en lien avec le projet éducatif de Territoire (PEDT) de la Ville Organiser et coordonner la mise en œuvre d'actions éducatives sur le temps périscolaire, pour les enfants, évaluer les actions Assurer l'encadrement fonctionnel des agents sur les temps périscolaires Assurer la gestion administrative et budgétaire de l'accueil périscolaire Etablir et assurer le lien avec les équipes éducatives et les familles Participer au conseil d'école Participer aux réunions de service Participer à l'animation et à l'organisation de l'espace jeunes Participer aux différentes manifestations du pôle, Participer aux actions de prévention menées dans les établissements scolaires en lien avec Quimperlé Communauté PROFIL Qualifications requises: BPJEPS LTP ou BPJEPS APT avec module BAFD ou UCC direction ou DUT carrières sociales Experience souhaitée Connaissances : Connaissances et respect des règles d'hygiène et de sécurité, Connaissance des PAI et des procédures de soins, Maîtrise de la méthodologie de projet, Connaissance de la réglementation en vigueur et du fonctionnement d'une collectivité territoriale, de la gestion administrative et financière, Connaissance des institutions et de la règlementation enfance et jeunesse, Maîtrise des déclarations obligatoires, Maîtrise des outils bureautiques, Compétences Identifier, respecter et accompagner les besoins enfants à partir de 2 ans Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités et projets d'animations et de loisirs pour les jeunes en fonction des différentes tranches d'âges Être force de proposition en matière de programmation jeunesse et dynamiser la notion de projets jeunes, Capacité managériales avérées : animer et piloter une équipe, savoir anticiper et réguler les conflits Capacité à impulser une dynamique d'équipe, Capacité à travailler en transversalité, Qualités relationnelles, travail en équipe, Qualités rédactionnelles Savoir-être Adaptabilité et polyvalence, Prise d'initiative et autonomie, savoir rendre compte à sa hiérarchie Patience, Pédagogie, Réserve et discrétion Candidatures: Emploi permanent à pourvoir au 1er Janvier 2026 Poste à temps complet, travail en cycle annualisé Filière: animation, Grades: animateur, adjoint d'animation principal